标准劳务劳动合同

时间:2024-03-18 07:55:12 劳动合同 我要投稿
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标准劳务劳动合同

  现今社会公众的法律意识不断增强,越来越多的人通过合同来调和民事关系,合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么合同书的格式,你掌握了吗?以下是小编收集整理的标准劳务劳动合同,仅供参考,希望能够帮助到大家。

标准劳务劳动合同

标准劳务劳动合同1

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  甲乙双遵照平等、互利、共赢的原则,达成以下水、电、施工协议,双方共同遵守。

  一、工程名称:_______________

  二、工程地点:_______________

  三、建筑面积:_______________

  四、承包方式:包工包料,一次性包死。

  五、承包价款:楼内水电每平方______元,楼内消防每平方______元,楼外水、电、消防另计,总价款约______元。

  六、正负零出来退______%保证金,______层封顶后剩余保证金全部退完。

  七、付款方式:基础到正负零付总价款的______%,______层封顶付总价款的______%,主体完工付总价款的______%,室内穿线完工付总价款的`______%,全部竣工付总价款的______%,余______%工程维修金______年内结清。

  八、质量要求:所用材料均为合格产品,不合格不得使用。

  九、施工工期:随整体施工同步进行。

  十、合同已经签字,甲乙双方共同遵守,若一方违约,违约方必须赔偿对方______元违约金。

  十一、若甲方不按合同及时足额付款,后拖延______天按总价款日______%赔偿给乙方。

  十二、质量保修期:按国家规定执行水电暖保修时间,______年内若不验收,可以证明无任何质量问题。甲方就无条件及时结清维修保证金。

  十三、双方自合同签订之日起甲方若未按合同规定执行,应付乙方违约金每月______元。

  十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,签字盖章生效。

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  _________年______月___日

标准劳务劳动合同2

  甲方:________乙方:________签订日期:________年________月____日

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同双方当事人基本情况

  第一条甲方注册地址

  第二条乙方性别户籍类型(非农业、农业)居民身份证号码在甲方工作起始时间年____月____日

  二、劳动合同期限

  第三条本合同为固定期限劳动合同。本合同于________年____月____日生效,本合同于________年____月____日终止。

  三、工作内容和工作地点

  第四条乙方同意根据甲方工作需要,担任项目经理岗位(工种)工作。

  第五条根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为____省范围内

  第六条乙方工作应达到合格标准。

  四、工作时间和休息休假

  第七条原则上执行标准工时制度,甲方可安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度。每周休息日为周日。

  第八条甲方对乙方实行的休假制度有每周单休制

  五、劳动报酬

  第九条甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资,月工资为1800元。

  六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  第十条甲方根据生产岗位的`需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

  第十一条甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  第十二条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

  七、劳动合同的解除、终止和经济补偿

  第十三条甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及____省有关规定执行。

  第十四条甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在____日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

  第十五条乙方应当按照双方约定,办理工作交接。应当支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。

  八、劳动争议处理及其它

  第十六条双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第十七条本合同未尽事宜或与今后国家、____省有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第十八条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:______(公章)乙方:______(签字或盖章)

  签订日期:________年______月____日

标准劳务劳动合同3

  甲方:_______乙方:_______

  签订日期:________年____月日劳动合同签订注意事项

  一、甲乙双方应保证向对方提供的与履行劳动合同有关的各项信息真实、有效。

  二、甲乙双方签订本劳动合同书时,凡需要双方协商约定的内容,经双方协商一致后填写在相应的空格内。

  三、签订本劳动合同书时,甲方应加盖公章;法定代表人或主要负责人应本人签字或盖章;乙方本人签字或盖章。

  四、除约定服务期和竞业限制条款两种情形之外,甲方不得与乙方约定由乙方承担违约金。

  五、甲乙双方约定的其他内容,劳动合同的变更等内容在本合同内填写不下时,可另附纸。

  六、本合同应使钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、准确,不得涂改。甲方名称:法定代表人(主要负责人)联系电话注册地址经营地址编码乙方性别联系电话户籍类型(____镇、农村)身份证号码在甲方工作起始时间________年____月____日家庭住址编码户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)社区(村组)根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本劳动合同(以下简称合同),共同遵守。

  第一条本合同期限经双方协商一致,采取下列第项形式:

  (一)固定期限:自________年____月____日起至________年____月____日止。其中,试用期自________年____月____日至________年____月____日。

  (二)无固定期限:自________年____月____日起。其中,试用期自________年____月____日至________年____月____日。

  (三)以完成一定工作任务为期限:自________年____月____日起至时止。

  第二条乙方的工作区域或工作地点为_______

  第三条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作,具体工作内容和要求是:

  第四条甲方安排乙方执行(标准工时工作制度、综合计算工时工作制度、不定时工作制度)工时制度。执行标准工时制度的,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。每周休息日为。甲方安排乙方从事的岗位(工种)实行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先经劳动行政部门审批。

  第五条甲方每月____日前以法定货币足额支付乙方工资。甲乙双方约定,甲方按下列第项方式支付乙方工资:

  (一)乙方执行计件工资,计件工资按执行。

  (二)乙方执行计时工资,月工资为_______元,其支付项目为,或按执行。乙方的工资随甲方的.经济效益上下浮动。具体的办法为。乙方在试用期月的工资为元。甲方应向乙方提供当月发放工资的清单。

  第六条乙方在婚假、丧假、探亲假、期间的工资支付标准为_______。

  第七条因甲方的原因停产或使乙方待工的,在一个工资支付周期内的,甲方应按上一个工资支付周期的工资标准(不包括加班工资、奖金以及特殊工作条件或环境下的津贴)支付乙方工资,超过一个工资支付周期的,甲方支付乙方的月生活费为_______元或按执行。

  第八条甲方支付乙方的加班工资的计算基数按以下第项计算:

  (一)按本合同

  第六条约定的工资标准;

  (二)按甲方规章制度规定的计算基数;

  (三)按集体合同确定的基数。

  第九条甲乙双方对工资的其他约定。

  第十条甲乙双方按国家和____市的规定参加社会保险。其中,乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。

  第十一条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家和____市有关规定执行。

  第十二条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和____市的有关规定执行。

  第十三条甲方为乙方提供以下福利待遇。

  第十四条甲方根据生产岗位的需要,按照国家以及____市的有关劳动安全、职业卫生的规定为乙方配备必要的安全防护设施,发放必要的劳动保护用品。

  第十五条甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  第十六条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

  第十七条甲乙双方在本合同有效期内经协商一致,可以变更本合同约定的内容。变更合同应采用书面形式,双方各执一份。

  第十八条甲乙双方变更、续订、解除、终止劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律、法规和____市有关规定执行。

  第十九条甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在____日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。乙方应当按照甲方有关规定,办理工作交接。甲方依法应当向乙方支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。

  第二十条甲乙双方约定的其他事项:

  第二十一条甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。协商不成的,可向甲方劳动争议调解委员会申请调解;也可直接向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第二十二条以下协议作为本合同的附件:

  1、培训协议书

  2、保密协议书

  3、岗位协议书

  4、 ……

  第二十三条本合同未尽事宜或与国家和____市有关规定相悖的,按国家和____市有关规定执行。

  第二十四条本合同一式叁份,甲乙双方各执一份,存乙方档案一份,具有同等法律效力。

  甲方:________(盖章)乙方:________(签字或盖章)

  ________年____月____日________年____月____日

  法定代表人(主要负责人)或委托代理人(签字或盖章)________年____月____日

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