安全责任书

时间:2023-01-10 09:12:36 责任书 我要投稿

安全责任书15篇

  在日常生活和工作中,大家逐渐认识到责任书的重要性,责任书可以更好地明确我们应该承担的任务,有利于我们完成应该完成的使命。拟定责任书需要注意哪些问题呢?下面是小编精心整理的安全责任书,欢迎阅读与收藏。

安全责任书15篇

安全责任书1

  一、职责

  (1)通用安全生产职责

  1、贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针,结合工作实际,贯穿到生产、经营、服务各项活动中;

  2、完善部门规章制度,落实岗位职责制;

  3、提倡员工团结合作、不断进取,进取创新、持续改善,促进公司安全发展;

  4、对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价;

  5、对所管辖区域带队检查,配合整改部门做好整改工作;

  6、每月至少召开一次安全生产例会,做好会议记录,上报给安全主管部门;

  7、协助安全教育培训归口部门,做好本部门人员的安全生产教育培训工作;

  8、协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;

  9、参加安全生产委员会综合大检查,提出合理化提议。

  (2)保障部经理安全生产职责

  1、对生产保障部的安全工作负直接领导职责;

  2、严格遵守公司安全生产职责制、安全规章制度、安全操作规程;

  3、定期组织机动车辆安全检查,及时排查治理车辆存在的事故隐患;

  4、合理组织生产,做到安全生产,杜绝违章指挥和违章作业。

  二、目标

  保障部

  重伤事故为0;职业病0;

  保障部

  轻伤和未遂事故小于等于1起;

  保障部

  火灾事故为0;

  保障部

  无职责交通事故;

  保障部

  事故隐患整改率98%;

  保障部

  安全生产培训率100;

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  分管安全负责人和保障部经理签订安全生产职责书,保障部经理逐条完成履职和目标,由安全生产领导小组年终进行考核。

  保障部经理签字:

  分管安全负责人签字:

  XXXXXX年XXX月XXX日

安全责任书2

  为加强校园安全管理,使广大师生员工牢固树立“安全第一、预防为主”思想,提高学校安全管理能力和水平,切实建立有效的安全管理机制,确保广大师生员工生命、财产安全。根据《xx学校安全管理机制》第二条:“制签安全工作责任状机制”的要求,经《xx学校安全工作领导小组》研究,制定《xx学校校园安全责任书》,并与全校教职工签定。

  一、 认真贯彻“安全第一、预防为主”方针,切实提高安全意识,把校园安全工作做为学校头等大事抓紧、抓实、抓好、抓出成效。

  二、 加强对学生日常安全教育管理。坚持每月对学生进行安全教育并签字;抓好食堂主副食品采购、储藏、加工、卫生安全,规范学生用餐秩序,培养学生良好饮食习惯,不给学生饮食不安全卫生食品;抓好学生生活管理,落实学生上、放学(放假)送接查数交接签字手续,做好学生因事、因病或其他原因离校请假并有其监护人签字等工作,坚决杜绝学生擅离校园现象发生。

  三、 杜绝体罚或变相体罚学生现象发生;严禁上课压堂或让学生超时间滞留学校;教师上课要清点好学生人数,一旦发现学生不来上课,必须立即与学的生监护人、学校领导取得联系。

  四、 切实加强学生交通安全管理。学生上、放学送接实行教师跟车护送,护送实行“三定”机制,即定时、定点和定行车路线。走读生上、放学必须走学校和交警部门指定的通道,值班领导负责检查、监督和整改。走读生上、放学接送交通安全由学生的监护人全权负责。

  五、 切实加强体育课、实验课、计算机课、劳动实践课、社会实践调查、各项赛事活动、旅游踏青等安全管理工作。

  六、 加强对学生集体用餐和宿舍管理,做好预防传染病、食物中毒的发生,做好防盗工作。

  七、 加强防火宣传,严格用火制度,严禁乱用火,乱接交流电。严禁吸烟,杜绝火灾发生。经常排查整改用电用火安全隐患,确保用电安全。

  八、 严格落实事故及时报告制度,流失学生汇报制度和举办校内外大型活动前请示汇报制度。如发现学生没到校或擅自离开校园等情况必须及时向其监护人、学校领导报告,立即启动;再如开展登山、春游、社会实践活动等需报请校长与相关责任人签定专项安全责任状,以确保学生生命安全(原则上不允许以班为单位外出)。

  九、 严禁学生打架斗殴,避免造成人身伤害。严禁十二岁以下的学生骑自行车,杜绝学生私自下河游泳。每位教职员工无论在上班时间还是下班时间,无论在学校园还是在学校外都要切实关心未成年人人身安全,一旦未成年人遇到麻烦、危险或预测到可能发生危险时,应及时给予帮助或求助,也可以和有关人员取得联系,以便得到妥善处理。

  十、 全体教职员工要按照,落实“谁主管,谁负责”的工作原则,切实担负起自己的安全责任,为学生的生命安全和健康成长创造安全、和谐的育人环境,确保学校财产安全。

  十一、 凡因工作失职、渎职或擅离职守造成不安全事故(包括人身伤害、死亡或财产被盗)的,学校将对责任人工作考核“一票否决”机制,考核排序列尾数,并视其具体情况给予严肃批评教育和处理。凡侵犯学生的人身权利或者其他合法权利,构成犯罪的,将依法追究刑事责任。

  十二、 本责任书有效期为一学期。

安全责任书3

  为严格门卫管理,确保学校良好的教育教学秩序和校园安全,特制定本制度,并由门卫老师签订此目标责任书。

  一、职责范围:

  1、负责学校大门的安全管理及附近20米范围内的卫生工作,并保障学校门口的道路畅通。

  2、负责放学期间,经学校批准需外出就餐或住宿学生的外出检查工作。

  3、负责上课期间,经学校政教处批准需外出学生的管理工作。

  4、负责上课期间,外来人员的接待登记及学生物品的传达等工作。

  5、负责学生返校时的学生入校管理工作。

  二、职责要求:

  1、门卫管理人员的工作时间为:夏季:每周日下午6:00——周五下午5:40;冬季:每周日下午5:00——周五下午4:40。

  2、门卫实行一天24小时值班,门卫人员在值班期间必须坚守岗位;不准擅离职守,要衣着整洁,仪表端庄,说话和气,讲究文明。

  3、学校大门要24小时处于关闭落锁状态,当学校教职工(包括学校食堂人员)或本校学生确因需要进出学校时,门卫人员要及时开启和关闭。

  4、学校实行封闭管理,学生在校期间,不准外出(经学校批准需外出就餐或住宿学生在学校规定时间外出除外,但必须持相关证件),特殊情况要外出的,必须持班主任签字并经政教处(补课期间有临时班主任、值班领导)批准的手续证明,在门卫处作好登记后,方可外出,否则不准离校,门卫人员不得以口头询问代替登记。

  5、学生家长来访,只见学生的,由门卫传达,在校门口隔门交待事务;需见任课教师或班主任的,由门卫传达教师,经教师同意后在门卫处登记入校;需见学校领导的,由门卫传达,得以准许后,在门卫处登记入校,门卫人员不得以口头询问代替登记。

  6、为确保安全,对学生家长所送物品,门卫人员必须认真检查,填写《学生物品交接单》,及时通知本人领取物品,不准擅自让家长进入学校。

  7、教职工(包括食堂工作人员)亲属来访,经确认后在门卫处登记入校,门卫人员不得以口头询问代替登记。

  8、因工作需要的外来来访人员,经学校值班人员或相关领导同意后,在门卫处登记入校,门卫人员不得以口头询问代替登记。

  9、为确保学校公共财产的安全,门卫人员对携带校内公物离开学校者,有权进行检查、询问,没有学校相关人员批条,不得私自带出。

  10、为了维护学校正常的教育教学秩序,保障校园安全,门卫人员必须积极禁止商贩在校门口摆摊、叫卖(保障校门口处的道路畅通)和非本校车辆进入学校(本校车辆进入要熄火)。确因需要而进入的校外车辆,经学校值班人员或相关学校领导允许后,方可入校(尽量利用下课时间或熄火入内)。

  11、学生放假返校时,门卫人员要提前预备1小时到校负责学生安全入校,严禁校外人员进入学校。

  12、门卫人员应当拒绝和劝阻陌生人员在校门口逗留。

  13、对危害学校安全的人和事,门卫人员应当即采取相应措施加以制止,并迅速报告学校相关领导或值班领导。

  14、门卫值班室内禁止闲人逗留。

  15、门卫人员应当认真履行职责,严格执行本管理制度,如有违反,按学校相关规定给予处罚。

  16、门卫室各种登记表册要认真填写,并妥善保管,有学校有关领导签字后方可作废弃处理。

  17、本制度从20xx年2月20日起执行。

  三、责任划分及处理办法:

  1、进入学校人员或物品,造成人员伤害或财产损失的,由签字准入人员负相关责任。无签字而准入的,由门卫负全责。

  2、学生外出,有班主任和政教处签字的,由班主任负相关责任;学生外出无班主任和政教处签字以及冒名顶替借出门证外出,由门卫负全责。

  3、凡门卫人员违反以上门卫职责要求的,学校提出严重警告,并批评教育。

  4、由于门卫人员脱岗,漏岗造成的责任事故或财产损失,有门卫人员负全部责任。

  责任人:XXX

  日期:20xx年XX月XX日

安全责任书4

  甲方:

  乙方:

  为了全面履行甲乙双方签订的《建设工程总承包施工合同》,特签订本协议。

  一、工程概况工程名称:______工程地点:___工程资料:___承包范围:___

  承包方式:采用“包清工(部分包工包料)”的方式,进一步明确在施工过程中甲乙双方各自的安全职责,保护施工人员的安全和身体健康,防止因工伤亡事故的发生。依据有关法律、法规、规定签订本协议书。经双方签字盖章后生效,与分包合同具有同等法律效力,双方应认真履行。

  二、甲乙双方共同职责

  1、甲乙双方共同遵守国家和地方有关安全生产的法律、法规和规定,认真执行国家、行业、企业安全技术标准。

  2、在甲方的统一领导下,组成施工现场安全生产领导机构,定期召开安全工作会议,建立健全安全生产职责制和群防群治制度,制定各项安全生产规章和安全生产目标职责,构成一体化的安全生产监督管理体系和保证体系,并按照职责分工抓好落实工作。

  3、坚持“安全第一,预防为主”的方针,不得违章指挥和违章作业。在组织施工生产时先落实安全保护措施,防止事故发生。

  4、抓好安全教育,严肃安全纪律,规范安全行为,净化作业环境,禁止野蛮施工,防止施工扰民。

  5、发生事故时,应立即采取措施保护现场,抢救伤员,防止事故扩大,并及时报告上级主管部门,组成事故调查小组,查明事故原因,确定事故职责,按照“三不放过”的原则拟订改善措施,提出对事故职责者的处理意见。

  三、甲方的具体职责

  1、甲方对施工现场安全管理负责。组织指挥现场安全生产,向乙方公布本企业、本施工现场的安全生产规章制度。检查乙方安全生产保证体系和规章制度,对乙方安全生产实施监督管理。

  2、编制工程项目安全施工组织设计,并分解到乙方分包项目。组织指导乙方编制分包工程资料的安全施工方案,制定安全技术措施并监督实施。

  3、在安排乙方工作时针对其施工资料、工艺要求,提出施工方法和安全操作规程,供给必要的安全保护设施。以书面形式向乙方施工负责人进行安全技术交底,交底由甲、乙双方负责人和安技人员签字备案。施工中监督乙方按交底资料实施。

  4、对乙方现场员工进行登记造册,复验身份证件,发放胸卡,按名单进行“三级”安全教育,建立安全教育档案。对分包单位的特种作业人员资格进行验证。协助乙方做好特种作业人员的培训、考核、持证上岗等管理工作,制止非特种作业人员从事特种作业。

  5、向乙方供给良好的、确保安全生产的劳动作业环境,所供给的电气设备、机械、工器具、架设机具、安全防护用品等必须贴合安全技术标准,经乙方检验合格后,办理书面交接验收手续,一式两份,甲乙双方分别存查,并监督乙方安全使用。

  6、对乙方自带机具、设备、安全防护用品等进行技术指标、安全性能检验,合格者方可进入施工现场。监督乙方正确安装使用和拆除。

  7、对乙方施工工序、操作岗位的安全行为进行日常监督检查,纠正违章指挥和违章作业。发现严重的违章违纪和事故隐患,应立即责令停工,监督整改并按双方商定的管理办法进行处理。严重者终止合同,清退出场,所造成的一切经济损失由乙方承担。

  8、合同终止工程结算时,甲方安全技术部门应出具《安全评价书》。无安全评价书者不能结算。

  9、对施工现场的各种安全设施和劳动保护用品定期进行检查和维护,及时消除隐患,保证其安全有效。

  10、供给贴合卫生、通风、照明等要求的员工生活环境,在容易发生火灾的地区,设置灵敏有效的消防器材。

  11、一旦发生伤亡事故按规定立即报告有关部门。

  12、其他。

  四、乙方的具体职责

  乙方在甲方的统一指挥监督下对本单位施工安全工作直接负责。按其职责分工,具体履行以下职责。

  1、理解甲方的指挥和监督,遵守甲方的安全管理制度,参加工地安全生产领导机构,出席安全工作会议,执行会议决定。

  2、按照甲方的统一管理规定制定本单位的安全目标职责和管理规章制度,并向甲方备案。

  3、根据甲方安全施工组织设计,编制本单位分包工程范围的安全施工方案和安全技术措施,按规定提取和使用安全技术措施费,报甲方审批执行。

  4、对本单位的施工人员应登记造册,如实向甲方报告,理解甲方的安全教育,发生人员调整时,要迅速报告甲方,并进行安全教育,未经安全教育的不得进入施工现场,不得录用无身份证件的人员和童工。

  5、按规定要求设置安全技术管理人员(50名施工人员以上的应设专职安全技术管理人员;不足50人的应指定兼职安全技术管理人员,各施工班组应设一名兼职安全员),负责操作中的安全检查。

  6、负责班前安全教育和工种交换的安全教育。下达施工任务时,应进行有针对性的安全技术交底,检查操作人员安全着装;发生交叉作业时,应先报告甲方,并进行监护。不得安排非特殊工种人员从事特殊工种作业,不得安排患有高血压、心脏病及其他不适于高处作业的人员从事高处作业。

  7、向甲方申报自带的劳动保护用品及机具、设备,经检验合格后使用。禁止任何人私自拆除安全防护设备或设施。

  8、设置必要的员工生活设施,并贴合卫生、通风、照明等要求,员工的膳食、饮水供应等贴合卫生要求。

  9、在容易发生火灾的地区施工动火时,应事前向甲方申请,得到书面批准并采取有效的防护措施后,才可施工。存储、使用易燃易爆器材时,应当采用特殊的消防安全措施。

  10、教育本单位员工遵章守纪,不得违章指挥和违章操作。施工中如因乙方施工人员违章指挥、违反纪律、违反安全操作规定而发生伤亡事故,其损失由乙方负责,给甲方造成损失的应负责赔偿。

  11、乙方须严格按照甲方安全技术交底要求进行施工,否则出现人身伤亡事故由乙方自负。

  五、此协议作为分包合同附件,具有同等法律效力,一式两份。

  甲方:(章)

  乙方:(章)

  法定代表人:_________

  法定代表人:_________

  或委托代理人:_________

  或委托代理人:_________

  XXXXXX年XXX月XXX日

  XXXXXX年XXX月XXX日

安全责任书5

  一、 总则:

  根据xx集团公司《关于开展班组成员劳动安全互保活动》通知精神,为贯彻“安全第一、预防为主、群防群治、防治结合”的劳动保护方针,坚持“保人身、保电网、保设备”的原则,实现“三不伤害”和“三无”目标,确保公司年度安全目标的实现,为生产一线职工建立牢固的安全屏障,特制定本安全互保责任书。

  二、 考核期

  二〇一x年元月一日 ——二〇一x年十二月三十一日

  三、 安全互保目标

  1、班组成员在劳动生产过程中,杜绝习惯性违章,切实做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害”。

  2、班组实现安全“三无”目标,做到设备无异常、管理无违章、人身无伤害,确保公司年度安全任务完成。

  3、通过安全互保活动的持续开展,高标准实现企业保出文明、保出质量、保出安全、保出和谐的目标。

  四、 劳动安全互保活动要求

  1、互保成员必须牢固树立“安全第一,预防为主”思想,认真贯彻有关安全生产、劳动保护的指示规定,在开工前保持

  旺盛的精神状态和安全思想准备。

  2、互保成员必须落实当日工作安全措施,做好安全防范工作,作业前要相互检查安全措施的完善和落实情况。

  3、互保成员必须熟悉安全工器具性能,正确掌握使用方法和使用劳动保护用品。

  4、互保成员必须严格执行各项规章制度,严格遵守、相互监督安全纪律现场作业纪律。

  五、 奖励

  本责任书执行情况纳入月度绩效目标考核内容,奖优罚劣,并作为双先评比重要条件。

  六、 具体事项

  本责任书一式三份,班长及互保责任人各执一份。

  互保责任人:

  互保责任人:

安全责任书6

  (以下简称“甲方”)与施工单位

  保山洪林绿化工程有限公司

  (以下简称“乙方”)签订本安全生产责任书:

  一、甲方职责

  1、严格遵守国家有关安全生产的法律法规,认真执行工程承包合同中的有关安全要求。

  2、按照“安全第一、预防为主”和坚持“管生产必须管安全”的原则进行安全生产管理,做到生产与安全工作同时计划、布置、检查、总结和评比。

  3、重要的安全设施必须坚持与主体工程“三同时”原则,即:同时设计、审批、同时施工,同时验收、投入使用。

  4、定期召开安全生产会议,及时传达中央及地方安全生产的精神。

  5、组织对乙方施工现场安全生产检查,监督乙方及时处理发现的各种安全隐患。

  二、乙方职责

  1、严格遵守《中华人民共和国安全生产法》和《建筑工程施工安全技术规程》的有关法律法规,认真执行工程承包合同中的有关安全要求。

  2、坚持“安全第一、预防为主”和“管生产必须管安全”的原则,加强安全生产宣传教育,增强全员安全生产意识,建立健全各项安全生产的管理机构和安全生产管理制度,配备专职及兼职安全检查人员,有组织有领导地开展安全生产活动。企业领导、工程技术人员、生产管理人员和具体操作人员,必须熟悉操作本条款的各项规定,做到生产与安全同时计划、布置、检查、总结和评比。

  3、建立健全安全生产责任制。从派往项目实施的项目经理到生产工作(包括临时雇请的民工)的安全生产管理系统必须做到纵向到底,一环不漏;各职能部门、人员的安全生产责任制做到横向到边,纵向到底,人人有责。项目经理是安全生产的第一责任人。现场设置的安全机构,应按施工人员的1%~3%配备安全员,专职负责所有员工的安全和治安保卫工作及预防事故的发生,安全机构人员,有权按有关规定发布指令,并采取保护性措施防止事故发生。

  4、乙方在任何时候者应采取各种合理的预防措施,防止其员工发生任何违法、违禁、暴力或妨碍治安的行为。

  5、乙方必须具有劳动安全管理部门的颁发的安全生产证书,参加防工的人员,必须接受安全技术教育,熟知和遵守本工种的各项安全技术操作规程,定期进行安全技术考核,合格者方准上岗操作。对于从事电气、起重、建筑登高架设作业、锅炉、压力容器、焊接、机动车舰艇驾驶、爆破、潜水、瓦斯检验等特殊工种的人员,经过专业培训,获得《安全操作合格证》后,方准持证上岗。施工现场如出现特种作业无证操作现象时,项目经理必须承担管理责任。

  6、对易燃易爆的材料除应专门妥善保管之外,还应配备有足够消防设施,所有施工人员都应熟悉消防设备的性能和使用方法:乙方不得将任何种类的爆炸物给予、易货或以其他方式转让给任何其他人,或允许、容忍上述同样行为。

  7、操作人员上岗,必须按规定穿戴防护用品。施工负责人和安全检查员应随时检查劳动防护用品的穿戴情况,不按规定穿戴防护用品的人员不得上岗。

  8、所有施工机具设备和高空作业的设备均应定期检查,并有安全员的签字记录,保证其经常处于完好状态;不合格的机具、设备和劳动保护用品严禁使用。

  9、施工中采用新技术、新工艺、新设备、新材料时,必须制定相应的安全技术措施,施工现场必须具有相关的安全标志牌。

  10、乙方必须按照本工程项目特点,组织制定本工程实施中的生产安全事故应急求援预案;如果发生安全事故,应按照《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》以及其化有关规定,及时上报有关部门,并坚持“三不放过”的原则,严肃处理相关责任人。

  甲方:湾甸傣族乡人民政府 乙方:

  法定代表人(签章): 负责人(签章):

  年 月 日

安全责任书7

  一、职责

  (1)通用安全生产职责

  1.贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针,结合工作实际,贯穿到生产、经营、服务各项活动中;

  2.完善部门规章制度,落实岗位职责制;

  3.提倡员工团结合作、不断进取,进取创新、持续改善,促进公司安全发展;

  4.对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价;

  5.对所管辖区域带队检查,配合整改部门做好整改工作;

  6.每月至少召开一次安全生产例会,做好会议记录,上报给安全主管部门;

  7.协助安全教育培训归口部门,做好本部门人员的安全生产教育培训工作;

  8.协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;

  9.参加安全生产委员会综合大检查,提出合理化提议。

  (2)市场部经理安全生产职责

  1.保证公司安全生产职责制、安全规章制度、安全操作规程在市场营销部贯彻执行;

  2.及时反馈客户信息、让顾客满意;

  3.把安全管理纳入经营管理,在签订经营合同时,明确双方安全职责。

  二、目标

  市场部

  重伤事故为0;

  市场部

  火灾事故为0;

  市场部

  无职责交通事故;

  市场部

  事故隐患整改率98%;

  市场部

  安全生产培训率100;

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  分管安全负责人和市场部经理签订安全生产职责书市场部经理逐条完成履职和目标,由安全生产领导小组年终进行考核。

  市场部经理签字:

  分管安全负责人签字:

  ______年___月___日

  安全生产责任书2

  一、职责

  1.组织或参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急预案,并监督检查执行情景,组织实施本单位应急救援演练;

  2.提出本单位安全生产工作计划和资金使用计划并组织实施;

  3.组织或者参与本单位安全生产宣传教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情景;

  4.监督指导本单位开展安全生产隐患排查治理工作,及时排查事故隐患,检查生产、作业的'安全条件,制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为,督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;

  5.监督检查本单位建设项目安全设施和职业病防护设施“三同时”工作;

  6.监督指导本单位与承包、承租、协作等单位签订安全生产管理协议,督促检查其履行安全生产职责;

  7.参与研究并组织落实本单位职业危害预防和职业病防治措施;

  8.监督本单位劳动防护用品的采购、发放、使用和管理工作,监督、检查从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品;

  9.负责本单位特种作业人员的安全管理;

  10.依法组织或参与本单位生产安全事故调查处理;配合政府部门事故调查组调查处理生产安全事故,负责事故情景统计、分析和报告,协助有关部门制定事故预防措施并监督执行;

  11.提出改善本单位安全生产管理的提议,督促落实本单位安全生产整改措施;

  12.对本公司安全生产工作负有重要管理职责;

  13.其他安全生产管理职责。

  二、目标

  (1)安全生产目标

  1.重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;

  2.重大设备事故为0;

  3.轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);

  4.事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%、重大事故隐患监控率100%;

  5.安全生产职责事故为0;

  6.确保年度安全投入足额保障。

  (2)安全教育目标

  1.第一职责人、安全负责人和安全管理人员培训考核合格率100%;

  2.“三级”安全教育率100%;

  3.在职员工安全教育培训率100%。

  (3)职业健康目标

  1.有毒有害作业人员体检率100%。

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  主要负责人和分管安全负责人签订安全生产职责书,分管安全负责人逐条完成履职和目标,由总经理和安全生产领导小组年终进行考核。

  分管安全负责人签字:

  主要负责人签字:

  安全生产责任书3

  为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,做到安全生产管理工作的标准化与规范化,预防和减少生产事故,保护公司财产安全和员工人身安全,签订本安全生产职责书如下:

  一、认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示,在总经理和安全生产领导小组的领导下负责企业的安全生产工作;

  二、负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育,对新入厂职工进行厂级安全教育,组织对特种作业人员的安全技术培训和考核,组织开展各种安全活动;

  三、组织制订、修订本企业安全生产管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施计划,提出安全技术措施方案,并检查执行情景;

  四、组织参加安全大检查,贯彻事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查隐患整改工作;

  五、参加新建、改建、扩建及大修项目的设计审查、竣工验收、试车投产工作,使其贴合安全技术要求;

  六、深入现场检查,解决有关问题,纠正违章指挥、违章作业,遇有危及安全生产的紧急,有权令其停止作业,并立即报告有关领导处理;

  七、监督检查安全生产管理制度的执行情景;

  八、负责种类事故的汇总统计上报工作,并建立、健全事故档案,按规定参加事故的调查、处理工作;

  九、负责对企业各单位的安全考核评比工作,会同有关部门认真开展安全生产竞赛活动,总结交流安全生产先进经验,进取推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法;

  十、检查和督促有关部门和班组搞好安生产管理工作,定期召开安全生产工作会议,不断提高基层安全管理人员的技术素质。

  十一、本职责书自签字之日起生效,至二0__年十二月三十一日止。

  安全生产责任书4

  一、职责

  设备物资部负责本单位的安全生产工作,贯彻执行上级的安全生产、劳动保护的方针、政策、法规和标准,检查公司有关职能部门执行安全生产制定和规定的情景,督促和协助这些部门采取整改措施,防止发生伤亡事故和职业病,保障职工的安全、健康和生产经营的顺利进行。其主要职责是:

  1.认真贯彻执行国家、北京市安全法律法规、规章、国家标准、行业标准及公司安全生产管理制度;

  2.协助安全生产委员会制定本公司的年度安全生产工作计划和中长期规划,编制安全生产资金投入年度计划;

  3.汇总和审核相关部门的安全技术措施计划,并督促有关部门切实按期执行;

  4.组织和协助有关部门制定或修订安全生产规章制度、安全生产操作规程、安全生产职责制和应急预案;

  5.组织制定开展安全生产标准化活动,组织年度自评;

  6.协助有关部门对职工进行安全生产宣传,教育和培训工作;

  7.指导各部门和班组安全员工作;

  8.经常进行现场检查,协助解决问题,遇到异常紧急的不安全情景,有权指令先行停止作业,并立即报告公司领导,研究处理;

  9.定期组织公司级综合大检查,做好记录,并向主管领导汇报;

  10.督促和检查公司职工正确使用个体防护装备;

  11.定期召开安全生产工作会议,做好记录,对安全生产工作的意见和提议以及存在的问题及时向主管领导汇报;

  12.负责对危险作业的审批和监管工作;

  13.参加审批新建、改建、扩建和大修的计划,并按规定报政府相关部门审批,参加工程验收及试运行工作;

  14.组织制定生产安全事故应急预案,协助主管领导组织应急预案的演练,并做好记录;

  15.组织伤亡事故的调查和处理,进行伤亡事故统计,分析和报告,协助有关部门提出事故的防范措施,并且督促有关部门按期实施;

  16.负责统计和收集安全生产资料及其档案管理;

  17.组织或者参与本单位安全生产宣传教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情景;

  18.提出改善本单位安全生产管理的提议,督促落实本单位安全生产整改措施。

  二、目标

  (1)安全生产目标

  1.重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;

  2.重大设备事故为0;

  3.轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);

  4.事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%、重大事故隐患监控率100%;

  5.安全生产职责事故为0;

  (2)安全教育目标

  1.“三级”安全教育率100%;

  2.在职员工安全教育培训率100%。

  (3)职业健康目标

  1.有毒有害作业人员体检率100%。

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  主要负责人和安全管理人员签订安全生产职责书,安全管理人员逐条完成履职和目标,由总经理和设备物资部领导年终进行考核。

  安全生产管理部(设备物资部)负责人签字:

  主要负责人签字:

  安全生产责任书5

  一、职责

  1.对公司安全生产负安全生产技术主管领导职责;

  2.在组织编制或修订技术或工艺规程时,必须贴合安全生产的要求;

  3.进取采用安全生产的新技术和新工艺,淘汰落后的生产方式,改善作业环境,减轻劳动强度,减少职业伤害。

  二、目标

  1.重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;

  2.重大设备事故为0;

  3.轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);

  4.事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%;

  5.安全生产职责事故为0;

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  主要负责人和总工程师签订安全生产职责书,总工程师逐条完成履职和目标,由总经理年终进行考核。

  总工程师签字:

  主要负责人签字:

安全责任书8

为确保幼儿上下学交通安全,使幼儿高高兴兴进园,平平安安回家,幼儿家长要积极配合幼儿园做好安全教育工作,真正担负起监护责任。现就幼儿交通安全,制定学幼儿园与家长交通安全责任书。

  1、家长要认真学习交通安全法规,教育孩子自觉遵守交通安全法规,上下学途中不得嬉戏打闹,过马路时要注意交通信号标志,注意来往车辆,要靠右行走。

  2、家长要教育幼儿不乘坐超速超载车、拼装车、报废车、无牌无证车、三轮车、个人机动车、低速载货汽车和拖拉机等存在安全隐患的车辆,提高幼儿交通安全意识和自我防护能力,有效防止交通事故的发生。

  3、幼儿家长不得使用或租用拼装车、报废车、无牌无证车、三轮车、个人机动车、低速载货汽车和拖拉机等存在安全隐患的“黑校车”来接送幼儿上学、下学。

  4、家长要积极向公安机关交通管理部门和交通部门举报非法运营接送幼儿的车辆。

  5、家长在学校门口接送幼儿时,务必严格遵守公安交通管理部门和幼儿园的管理规定,自觉将电动车、自行车和摩托车放在指定位置,排放整齐,不得把自己驾驶的汽车停在幼儿园门口或进入校园内,以免造成交通堵塞或引发交通事故。

  6、家长要护送幼儿进园、离园并做好与幼儿园的交接工作。

  7、本责任书一式两份,幼儿园和家长各存一份。自签订之日起执行。

  幼儿园(章):

  园长(签字):

  学生家长(签字、手印):

安全责任书9

  为确保施工期间的人身、设备安全,进一步明确分包人(负责人)安全职责,落实安全责任,根据有关规定要求,特签订本责任书,有关条文如下:

  1 、分包负责人应对现场施工负责人、工程技术人员及施工人员全面交待现场工作条件及工作环境,对有关安全注意事项进行交底,并应有完整的记录或资料。

  2、开工前组织对全体现场施工作业人员进行安全、技术交底,明确工作任务,使全体施工现场各级人员掌握工程特点及安全操作规程、施工安全措施、安全注意事项。对施工作业人员定期进行安全检查和总结,并有记录,必要时请总公司派人参加。

  3、开工前提交工程的施工组织方案、施工作业计划、安全管理制度、组织措施和技术措施,对复杂或危险性较大的工程必须订立单项措施。

  4、禁止使用未成年人及老弱、残人员。对施工现场的新入人员(包括临时工、合同工与参加劳动人员)必须进行三级安全教育及交待现场安全注意事项、相关记录、资料正确齐全,方可进场作业。对技术性较强的工作禁止使用临时工、民工或劳务协作工,临时招用的民工进行适合现场作业的安全教育后方可进行地面辅助作业工作,民工、临时工的安全责任均由分包人负责。

  5、施工期间,各种交通工具、设备和工具等均分包人自备。工程使用的施工机械、工器具及防护设施的必须有安全检查记录。如发生任何伤

  亡事故由分包人承担一切经济和法律责任。

  6、分包人施工人员应持有劳动部门颁发的上岗证方可参加施工。对从事垂直运输机械、进网电工、爆破等特种作业的,必须按照国家有关规定经过专门的安全作业培训,并取得特种作业操作资格证书后方可上岗作业。

  7、分包人应在施工现场的危险部位设置明显的安全警示标志。分包人对工程施工可能造成损害的毗邻建筑物、构筑物和地下管线、电力、通信线路等,应当采取专项防护措施。

  8、分包人必须接受建设单位、监理单位、政府主管部门监督和指导,发生人身事故或危及施工安全情况,必须立即报告有关部门和公司。分包人(安全施工第一责任者)对有关部门及公司提出的有效意见必须及时整改。

  9、若因分包人违反本责任书或违反《安规》及安全规章制度,由此造成的一切后果均由分包人承担全部经济、法律责任。

  10、本责任书一式二份,双方各执一份,未尽事宜,双方协商解决,本责任书经双方签章后生效。

  公司(章):

  分包人(负责人)签字:

  电话:

  签订日期: 年 月 日

  签订日期: 年 月 日

安全责任书10

  一、组织机构及职责

  总负责人:

  组长:

  成员:

  职责:①由总负责人宏观控制全面的安全工作。②由组长制订具体措施方案,由其他成员负责实施。③由具体负责后勤的安全工作。

  ④由具体负责代销店中副食的安全卫生工作。⑤由具体负责学校用电安全。

  ⑥由各班班主任个体负责本班学生在校期间的安全工作。⑦由负责锅炉的安全使用和使用记载。

  二、奖惩规定

  1、本责任书作为相关责任人考核其政绩,评先授奖和职级升降的重要依据,考核结果和学校福利直接挂钩。

  2、严禁教师体罚和变相体罚学生,轻者全校通报批评;较为严重者警告处分;造成后果的,由当事人承担全部责任。

  3、班主任要结合学生实际,利用班会时间对学生进行安全教育,并做好记载。

  4、严禁学生在校园内斗殴、追打,由于学生之斗殴、追打等发生的事故,医疗费用除开保险部分外,学校概不负责。

  5、对能排查的设备隐患而未排查解决的,由此而引发的安全事故,医疗费用除开保险部分,由学校负责。各班教室、寝室如有安全隐患,该班班主任应及时向综治办主任主任反映,综治办主任及时向校长报告。如果班主任发现隐患而未及时报告,发生的一切安全事故由该班班主任负责。综治办主任未及时把班主任汇报的情况向校长报告而发生了安全事故,则由综治办主任和学校共同负责。综治办主任向校长报告而学校未及时整改,如果发生了安全事故,则一切后果由学校承担。

  6、发生重大安全事故的班级,该学生所在班主任承担主要责任,学校和课任教师承担次要责任,上述责任人年终考核为不合格,不评优,不评模。

  7、商店的食品安全,由商店店主负责。食堂的饮食安全,由后勤主任和司务长共同负责。发生与之相关的安全事故,一切由相关责任人负责。学校用电安全、门卫安全由吴佳韵负责,为第一责任人。

  另附各相关责任人签字:(负责时间:20xx.2.12-20xx.7.1)

  各责任人签字:

  校长签字:

  电工签字:

  后勤主任签字:

  司务长签字:

  综治办主任签字:

  代销店负责人签字:

  锅炉工签字:

  门卫签字:永西中学

  校委会综合治理办公室

  XX年X月X日

安全责任书11

  为进一步搞好公司安全生产管理工作,保障公司财产和员工生命安全,落实安全生产责任制,切实防止重大事故,减少各类事故的发生,根据《安全生产法》等安全法规和公司安全规章的要求,公司决定和安全主任签订20xx年度安全生产目标管理责任书,具体如下:

  一、安全目标

  1、重伤、死亡、爆炸、火灾等重大事故为0;

  2、千人负伤率≤0.3‰;

  3、每年度员工安全教育培训率100%;

  4、新进员工“三级”安全教育培训率100%;

  5、特种作业人员持证上岗率100%;

  6、安全检查发现的安全隐患整改率达98%。

  二、安全职责

  1、遵守国家有关安全生产法律、法规、标准、安全生产方针、政策及公司安全管理制度。

  2、协助主要负责人建立、健全公司安全生产管理组织结构。

  3、协助主要负责人建立、健全公司安全生产规章制度。

  4、协助主要负责人制定公司年度安全生产方针、目标、指标和安全工作计划,负责检查、考核各部门、班组的安全生产活动。

  5、负责组织综合安全生产大检查、节假日检查、季节性检查。

  6、对查出的事故隐患进行分类、汇总、分析,制定隐患整改措施,下达《隐患整改通知单》,并监督事故隐患单位落实整改。

  7、协助主要负责人建立、健全应急预案,协助主要负责人组织应急预案演练(每年进行1-2次)。

  8、负责落实公司安全培训教育管理工作:负责新进员工的“公司级”安全教育培训;负责外来人员及承包商的安全培训教育工作;负责危险岗位(包括:危险化学品仓管工、电镀工、喷油、调油工等)的教育培训工作。

  9、协助主要负责人做好安全生产事故调查、分析和处理,协助有关部门做好事故分析、统计和上报工作。

  10、对各部门(各车间)、各班组安全员进行安全技术指导。

  11、负责外包工程的安全监督管理。

  三、安全目标、职责管理

  1、履行安全生产责任制,落实安全责任的有关措施,确保责任书各项指标的完成。

  2、根据生产的具体情况,定期开展安全检查。

  3、经常组织开展安全宣传教育培训活动,提高员工安全意识,营造人人讲安全的氛围。

  4、每月初向安全生产委员会或公司领导报告上月安全生产情况。

  5、及时向公司领导报告安全事故。

  6、公司将对安全主任的安全活动与责任目标落实情况实行年度考核;对安全主任进行综合评定,公布考核结果,落实奖惩制度。

  7、责任书签字人因工作变动,接任人为自然签字人。

  8、本责任书一式二份,人事行政部与安全主任各1份。

  甲方(盖章):______________________乙方:_________________________

  安全主任公司安全生产第一责任人签字:_______________安全主任签字:____________________

  日期:_____年_____月_____日 日期:_____年_____月_____日

安全责任书12

  为进一步加强学校安全工作,使安全工作真正落到实处,根据绵阳市局涪城分局,涪城区教文体局通知[绵市涪公发(20xx)148号]文件精神,学校要求每位教职工(含门卫)必须认真履行下列职责:

  1、涉刀事件后果严重,社会危害性极大,各位教职员工要充分认识当前加强校园税利器具管理工作的特殊重要性,本着对学生、家庭、社会负责的精神,切实将查缴治理校园锐利刀具工作作为维护校园安全的长期任务,予以落实。

  2、必须利用自己的教育教学岗位,认真做好学生法制宣传教育工作,对学习有困难和有违纪行为的学生有针对性的开展思想教育,认真排查,及时化解学生之间的各类矛盾纠纷,防止矛盾激发,造成严重后果。

  3、各班主任及该班的任课教师在上课期间必须认真履行一岗双责,随时检查发现学生携带锐利刀具、棍棒等危险物品带入校园、教室内,立即进行处置,并将结果向校长办汇报。

  4、各位教职工要加强学生行为习惯的养成教育,随时随地对学生的行为习惯进行监督、引导,特别是对平时行为习惯差的学生要列为教育重点。

  5、各班的安全保卫工作,班主任负总责是该班的第一责任人,各科任教师必须全力配合班主任开展安全教育工作,班主任要与本班家长就严禁携带管制锐利刀具、棍棒等危险物品进校园、进教室与学生家长签订责任书,努力形成全社会上下齐抓共管的长效安全机制,对因不作为、失职、渎职造成管制刀具、锐利器具漏管失控引发严重性事件的,学校将严格按上级要求实行责任倒查追究,并报请有关主管部门追究有关责任人的责任。

安全责任书13

  为认真贯彻落实股份公司发展战略,推动企业科学发展和安全发展,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”方针,进一步落实安全生产责任制。按照安全生产“治理隐患,防范事故”的总体要求,不断强化安全生产主体责任。杜绝重、特大生产安全事故,减少一般事故,全面完成20xx年股份公司安全生产工作目标。根据股份公司xx年安全生产控制指标,新疆广汇实业股份有限公司与煤业分公司签订以下安全生产目标管理责任书:

  一、责任期限

  自20xx年1月1日——20xx年12月31日

  二、生产安全事故控制指标

  (一)员工伤亡事故:职责范围内不发生人员受伤事故;职业病发生率为零。

  (二)火灾事故:职责范围内火灾伤亡人数为零,不发生直接经济损失超过5万元以上火灾事故。

  (三)工伤事故率:工伤等级事故率≤1‰(1-6级为重伤事故)。(按百万吨工伤事故率计算)

  (四)交通事故:职责范围内不发生同等及以上责任受伤事故。

  (五)安全生产、安全防范无大事故:不发生人员伤亡,但一次直接经济损失超过10万元以上的安全责任事故。

  三、安全生产管理目标

  强化火工品、煤炭生产等安全管理,职业病预防监控,以及环境保护日常管理工作。

  1、建立健全和落实安全生产责任制。单位主要负责人是安全生产的第一责任人,对本单位安全生产全面负责。实行“一岗双责”制度。完善安全生产责任考核制度,把安全生产纳入精神文明、企业绩效和干部政绩考核内容,加大奖惩力度,形成激励约束机制,在工作决策和评优选先工作中实行安全生产“一票否决”。建立健全本单位安全生产规章制度和操作规程,强化安全生产日常管理,杜绝“三违”,做好安全生产管理档案等各项基础工作。建立与本单位安全生产工作相适应的安全生产管理机构,设置不低于2%的安全生产专(兼)管理人员。安全管理人员应以企业文件形式加以明确。将安全生产责任层层分解落实到每个部门、岗位和员工,形成完整有效的安全管理责任体系。自主开展安全目标考核机制。

  2、制定和落实安全保障措施。落实本单位年度安全措施计划、目标和方案 。开展安全标准化或职业安全健康管理体系和环境保护管理体系建设。完善三级安全防范管控体系。严格新建、改建和扩建“三同时”制度。严格执行安全审查和安全承诺制度。完善安全生产规章制度。主要负责人、安全管理人员必须接受安全生产培训经考核合格持证上岗,定期复审,持证率100%。严格执行劳动防护用品管理制度。认真执行安全生产培训教育制度。做好本单位消防安全、治安保卫、运输车辆等安全生产管控措施和档案管理等工作。进一步建立健全安全管理和安全检查制度,规范职业病防控措施,严格执行环境保护管理的有关规定和要求。

  3、加大安全生产投入。按照国家和自治区规定提取安全生产费用,专项用于事故隐患治理、危险源监控,以及安全教育培训、奖励等的投入。建立健全安全管理台帐。

  4、开展安全生产检查,及时消除各类事故隐患。主要负责人定期召开安全生产会议,至少参与2次以上的安全生产检查。开展经常性和重要时期安全检查,深入开展安全专项整治和隐患排查治理工作,完善台帐,事故隐患必须做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。加强公司基础性安全生产管理。作好危险源管理和监控工作,落实保障措施。杜绝“三违”。严格承租承包安全管理,落实安全协议。加强承租承包过程的安全管理,严格审查承租承包方的安全资质,明确双方安全生产的权利和责任,对发包工程开展经常性安全监督检查,防范各类安全事故。积极开展“安全生产月”、“119活动日”、“安康杯”、“安全生产示范岗”和“反三违,防事故”等活动。认真完成集团公司、股份公司安委会和上级有关部门安排的安全生产工作,定期反馈和上报安全生产信息。

  3、每月召开一次班组长以上(或全队员工)参加的安全生产工作会议,检查部署安全管理工作,督促员工搞好安全生产工作,作好记录并认真落实。

  4、按时组织员工参加矿组织的各种安全技术培训。

  5、发生事故时,机电科长和班组长必须立即上报矿调度室,并严格按照《矿井灾害预防和处理计划》和《安全事故应急预案》组织抢救,严格听从矿领导的指挥。

  6、负责掌握矿井机、运、排设备的安全运转情况,发现重大事故隐患,积极组织研究制定防范措施,认真及时处理,消除事故隐患。发生重大事故时要亲自参加抢救工作,防止事故扩大。参加事故的调查处理工作。总结经验教训制定防范措施,确保安全生产。

  7、设备现场安全管理必须符合《煤矿安全规程》的规定,操作时必须严格遵守《技术操作规程》和《作业规程》的规定。

  四、处罚

  发生事故,严格按照公司和煤矿的有关规定执行。

  五、否决

  实行安全生产一票否决制,超出安全生产指标将否决全队的评优选先资格。

  机电副矿长:____________

  目标责任人:____________

  xx年xx月xx日 xx年xx月xx日

安全责任书14

  一、职责

  (1)通用安全生产职责

  1、贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针,结合工作实际,贯穿到生产、经营、服务各项活动中;

  2、完善部门规章制度,落实岗位职责制;

  3、提倡员工团结合作、不断进取,进取创新、持续改善,促进公司安全发展;

  4、对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价;

  5、对所管辖区域带队检查,配合整改部门做好整改工作;

  6、每月至少召开一次安全生产例会,做好会议记录,上报给安全主管部门;

  7、协助安全教育培训归口部门,做好本部门人员的安全生产教育培训工作;

  8、协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;

  9、参加安全生产委员会综合大检查,提出合理化提议。

  (2)资金财务部经理安全生产职责

  1、对资金财务部安全工作负直接领导职责,做好财务管理的安全防范工作;

  2、协助安全管理人员做好安全生产投入计划,给予资金保证和落实,监督安全生产资金专款专用;

  3、安全生产资金投入或者安全费用,应当专项用于下列安全生产事项:

  ①安全技术措施工程建设;

  ②安全设备、设施的更新和维护;

  ③安全生产宣传、教育和培训;

  ④劳动防护用品配备;

  ⑤安全生产事故应急援救演练;

  ⑥应急援救队伍建设或者援救服务;

  ⑦其他保障安全生产的事项。

  4、确保安全生产事故隐患治理、整改措施的费用;

  5、确保公司伤亡事故发生后的费用保障,并负责审核事故处理费用的支出情景;

  6、协助安全管理部门落实兑现安全奖励和惩罚事宜。

  二、目标

  资金财务部

  重伤事故为0;

  资金财务部

  火灾事故为0;

  资金财务部

  无职责交通事故;

  资金财务部

  事故隐患整改率98%;

  资金财务部

  安全生产培训率100;

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  分管安全负责人和资金财务部经理签订安全生产职责书,资金财务部经理逐条完成履职和目标,由安全生产领导小组年终进行考核。

  资金财务部经理签字:

  分管安全负责人签字:

  XXXXXX年XXX月XXX日

安全责任书15

  为保障现场施工临时用电的安全,根据《施工现场临时用电安全技术规范》(JGJ46-88)规定,各施工队必须要有持证的电工上岗,加强施工用电管理;但鉴于我项目各施工队目前电工上岗证尚在办理,对此我项目特对各施工作业队签订此责任书,同时希望各施工队必须按照以下要求进行用电。

  施工人员严禁在人字梯上行走,造成后果自己将负全权责任。如若发现将拍照取证,并进行100元/人次。

  ⑴、施工作业队现场的电工必须掌握临时用电的基本常识及设施、线路的规范架设;并按照临时用电安全交底进行作业。

  ⑵、电工应配全安全作业防护用品,作业时按要求使用;否则项目部将代购,并收取20﹪的费用。

  ⑶、配电箱门配锁,并由专业人员管理;还应有防雨防腐措施,四周不得堆放杂物; ⑷、配电箱、开关箱应装设端正、牢固,移动配电箱、开关箱应装设在坚固的支架上,固定式配电箱、开关箱的下底与地面的垂直距离应大于1.3m小于1.5m。

  ⑸、每台用电设备必须实行(“一机、一闸、一漏”制,严禁同一开关上直接控制二台以上的用电设备含插座)。

  ⑹、配电箱、开关箱的导线进出口应设在箱体的下底面,严禁设上箱体顶面、侧面、后面、门处。进、出线应加护套分路成束并做防水弯。

  ⑺、所有配电箱、开关箱应每周检修一次,并由专职电工完成,工作时必须按规定穿、戴绝缘鞋、手套及使用绝缘工具。

  ⑻、施工队负责人必须严格按照责任书中要求进行作业,若违规造成临时用电安全事故,造成的经济损失由相应施工队负责人承担全责,项目部根据事故情节处以1000元以上罚款。

  单位:xxx

  施工队负责人:xxx(签字)

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