班主任教学心得体会

时间：2025-08-13 09:05:50 教学心得我要投稿

班主任教学心得体会

　　当我们对人生或者事物有了新的思考时，写一篇心得体会，记录下来，这样能够让人头脑更加清醒，目标更加明确。那么心得体会怎么写才能感染读者呢？下面是小编为大家收集的班主任教学心得体会，希望对大家有所帮助。

班主任教学心得体会

班主任教学心得体会1

　　雨果先生曾经说过“花的事业是尊贵的，果的事业是甜蜜的，让我们做叶的事业吧，由于叶的事业是平凡而谦逊的，班主任培训心得体会。”我很喜爱这句话。20_年3月我有幸参与了“曲沃县中学校骨干班主任培训”的学习，倾听了三位专家的讲座，使我对班主任工作有了更深刻的熟悉，学到了科学的、优秀的管理方法，领悟了先进的管理理念，明确了如何做好班主任工作。

　　在这次培训中，训练局李局长讲明白班主任培训的意义、目标和任务。专家讲座中田丽霞的“班主任工作法”、刘银花的“和谐老师职业幸福的生成”、郑丹娜的“全接纳，慢引导”。学会了班级活动的设计和组织，积累了班级管理的妙招，明白了作为一名优秀班主任应具备什么。虽仅有两天的培训时间，使我受益匪浅，感受颇深，内心充盈着沉甸甸的'收获。

　　一、熟悉到班主任工作的重要性

　　通过培训，我更加明确了班主任在学校训练工作中的重要地位班主任不仅是班级各项工作的管理者、协调者，还是同学成长的领路人和激励者，更是同学学习效仿的榜样。随着经济社会的进展，育改革不断深化，对班主任提出了更高的要求：业务精、有爱心、肯吃苦、讲师德、善思索等。因此，努力做好班主任工作，迫切需要实行更加有力的措施，保障和鼓舞班主任有更多时间和精力了解分析同学的学习、生活及成长状况，以真挚的爱心和科学的方法，训练、引导、关心同学成进步步。这次培训后，不断提升自己，让自己真正做到“与时俱进”。

　　二、思想得到了升华

　　培训中的很多事例，有种“似曾相识”的感觉，我的思想经受了一次苦痛的历练，联想起自己经受的一些事，安静的培训学习竟让我内心泛起波澜。

　　班干部是班集体的核心，是班主任的得力助手，班干部的质量直接影响着班级工作的开展。班干部的选拔、培育、使用是班级建设的分散力。在这次培训中边学习边思索：班干部的选拔是首要的，他们既是优秀同学的代表，又具备了一般同学的特点；其次，要重视对班干部的培育，让他们学会换位思索，准时与班主任沟通沟通方式方法，教会班干部做事；最终，班主任才可以放手使用班干部。今后，我们要勇于面对不足，乐观思索自我超越的方法。

　　三、明确了方向

　　别让自己战胜自己，局限着我们自身进展的是：懒散、不思进取。训练要让同学感到欢乐。班主任就肯定要做欢乐的人。班主任要用满腔的爱去关怀同学，去敬重每一位同学，急躁细致地指导每个同学，同学才能养成良好的习惯，得到良好的训练。班主任只有把爱的种子撒播在同学心田，以同学的要求作为爱的起点，才能在同学的内心世界培育出爱的情感，并使之升华，才能真正把自己塑造成一个有魅力的人，一个新型魅力班主任。

　　在这里感谢这次培训，为我们供应了一个学习的平台，让我们学习到了优秀班主任的管理阅历和独特风格。在今后的训练教学工作中，我会取人之长，补己之短，绽放出自己独特的魅力风采。

班主任教学心得体会2

　　通过听肖老师针对新入职班主任的培训，我对班主任的工作有了更深的认识，对未来的班主任工作有着很大的指导。

　　肖老师的培训对新任班主任的工作有很大的帮助，作为已经入职一年的班主任教师，肖老师的很多建议和意见，以及举出的很多例子都让我有很大的共鸣，如果能更早遇见肖老师，我的班主任工作一定会更轻松一些，我对班主任的工作也通过这次培训

　　有了更深的`认识。

　　肖老师印象中的班主任需要眼里有学生、把自己置身到学校文化之中、对自己负责任，做到班级管理、班级文化建设、学生发展指导和班集体的系统发展。肖老师提出班主任工作的三个阶段是有序、有趣和有味道，作为一名班主任，我认为做到第一个阶段“有序”就是十分艰难的。班级是学生学习和成长的集体，我们对学生的社会观、知识、技能、社会行为、社会规范的培养是在培养学生的社会角色。同时班级对同学们有着选择功能，能够促进学生因人而异的发展，培养和发现每个人独特的兴趣。在选择的基础上发展学生，能够促进班级的个性化功能。同时班级对学生有着保护功能，需要保证学生的人身安全，这些都是一名班主任需要做到的。

　　在这次的培训中，肖老师提出了班主任的工作需要与时俱进，不断更新工作内容。在劳动教育方面，需要引导学生承担一项家务；在尊重同学方面，提出了不干涉他人的私人空间；尊重老师方面，提出了不顶撞老师；在同学交往方面，提出发生争执需要停止活动自行解决，在达成一致之后再有序活动；在卫生与环境方面，提出了垃圾分类的相关要求。这些细致的要求是非常先进的，很多都不同于传统的班主任工作，有很大的新意和实施意义，对于班主任的工作有着很大的帮助。在肖老师的引导下，作为班

　　主任的我们，也会继续细致我们的工作，挖掘新的工作角度，使班主任工作更加细腻，做一个细心的班主任，促进孩子们的成长。

　　通过本次听肖老师的班主任工作培训，我对班主任的工作有了新的目标，也找到了很多在日程工作中的忽视点，在肖老师的帮助下，我相信我会积极学习，同学生们一起成长，取得新的进步。

班主任教学心得体会3

　　作为一名高中班主任，**年的工作，使我感触颇深，我深刻地感受到班主任老师在学生全面健康发展中起着决定性的作用，这项工作在学校教育中起着举足轻重的作用。班主任如何调动所有同学的学习积极性对他们加倍的关心和爱护，鼓舞他们的斗志，使之一同前进，这是每个班主任的责任。获得成功是每个人渴求的，帮助他人取得成功令人振奋，尤其对一位教育工作者更是如此，然而对一个人转变决不是一朝一夕的，在现实工作中经常出现纷繁复杂的事件。一个真实的案例：

　　我班有个学生李某，课堂上无精打采，要么搞小动作，要么影响被人学习，对学习一点不感兴趣，下课了喜欢打闹、追逐，作业不能按时完成，即使做了，不是写的不完整，就是字迹潦草，再不就是抄别人的作业，科任课影响班级纪律。起初我只是找他谈话，希望他遵守学校的规章制度，遵守课堂纪律，按时完成作业，做一个大家喜欢的好孩子。

　　当时，他只是一副爱理不理的样子，口头上答应了，但事实上一如既往，毫无长进，让人头痛。自从我参加了班主任培训之后，觉得对这样的学生不能听之任之，要耐心说服教育，使其真正改正缺点。于是，我又找到他谈话，了解他内心真实感受，有针对性地进行教育。后来，在他有一点进步时，我就及时给予表扬、鼓励他，让他感受到我对他的关心，知道老师并没有放弃他，老师很爱他。为了提高他的学习成绩，我把他调了位置，安排一个学习成绩好、纪律好的同学跟他同桌，对他起潜移默化的教育作用。

　　通过这个案例让我意识到，作为一名班主任，应当尊重学生的自尊心，尤其青春期的.学生，因其心理因素的特殊性，更要注重教学的针对性，因材施教，用关爱唤起他们的自信心，进取心，使之改正缺点，从而成为品学兼优的学生。

　　在教育教学过程中，我们常常会面对一个水平参差不齐的班集体，尤其是必须面一个令人头痛的学生群体——后进生，他们或是学习困难，或是行为表现不尽人意。究其原因，都是有其心理根源的。紧张的学习、升学的压力、父母过高的期盼、曲折的经历、老师不恰当的批评等都会给学生带来一定的心理困惑和苦恼，由此引起了学习和行为上的问题。

　　虽说“严师出高徒”，不严无以正风，不严无以养德，不严无以束纪，若对“屡教不改”的困难生只严不宽，一有风吹草动便予惩处，反而易激发对抗情绪。实践证明，我们只有用心地去爱每一个学生，相信每一个学生都是可以发展的活生生的人，以春风化雨润物无声之势悄然渗透，给所谓的后进生多一点爱，我们的教育工作才会收到良好的效果。

班主任教学心得体会4

　　在教育的道路上，我们发现，感悟，追寻幸福，这一过程本身就是一种幸福，是人生中最珍贵的经历。作为一名班主任、一名语文教师，我们肩负着传道授业、立德树人的使命。面对线上教学带来的新挑战，孩子们对知识的渴望仍然强烈，而我们老师们也在积极实践“停课不停学”，通过钉钉平台进行网络直播授课、每日答疑、作业批改等活动……我们努力营造愉快而高效的学习氛围，为学生提供更好的教育服务。

　　秋天渐深，寒意袭人，一年一度的冬季即将到来，金黄的秋叶在霜华的映衬下格外美丽。线上教学已经成为我们教师面临的重大挑战，如何让学生在线上课堂中保持专注，是我们需要思考和努力解决的问题。线上课堂平台的选择和使用、线上班级管理的方法、线上德育活动的设计等，都需要我们运用智慧和创新去探索，努力将线上教学工作做好，让学生喜欢上线上学习。经过反复尝试和总结，我总结出了一些经验：

　　（一）养成良好学习习惯

　　在线教学期间，虽然没有了悠扬的上课铃声，但学生们依然保持着高涨的学习热情。每天在语文课直播开始前，我都会提前至少5分钟开启直播，邀请学生进入虚拟课堂。在播放优美的轻音乐的同时，我会打开摄像头，和学生们互动打招呼。学生们也会在评论区积极和我互动，营造出一种温馨亲近的氛围。利用这几分钟的时间，我会安排一些简单有趣的互动小游戏，激发学生的学习兴趣。同时，也会提醒他们做好课前准备，避免上课时出现慌乱的情况。

　　上课时，我会耐心指导学生做好课堂笔记，关注每个学生的学习状态。我会通过随机点名、连麦回答问题等方式增加师生互动。尤其关注那些在课堂上容易分心、基础知识不够扎实的同学，引导他们集中注意力。我会在直播间里利用举手功能邀请学生参与课堂互动，积极参与的同学会得到加分奖励。我会给予学生鼓励，细致讲解，让字词检测、句子仿写不再成为难题。学生们的积极性很高，每次线上课堂上都会有至少二十多名同学申请举手发言，还有许多会在评论区发表自己的观点。课堂互动效果非常好。

　　课后，我会及时发现并肯定在课堂上表现突出、作业完成优秀、认真进步的同学，给予他们更多的赞扬和鼓励，同时在班级群中进行表彰并给予加分奖励。我会在班级群中展示每天的优秀作业，希望激励更多同学向优秀作业学习，争取有更多同学的作业能得到展示，成为大家的学习榜样。我还会充分利用“钉钉”、“QQ”等线上平台，与学生及家长保持沟通。对于上课不积极、作业提交不完整的学生，我会第一时间与家长沟通，了解情况，加强交流，提高学生和家长对线上学习的认识，共同克服困难，确保学习效果。在老师持续的激励下，小H同学的互动更积极，学习更认真了。

　　教师在课堂上要组织好教学，创新教学的方式方法，关注全体学生，注意线上信息反馈，多鼓励多奖励，提高学生积极性，在互动中调动学生的有意注意，创造良好的课堂气氛，使学生轻松愉悦地学习，养成良好的学习习惯。

　　（二）开展德育特色活动

　　丰富多彩的德育活动是提高学生思想觉悟，培养学生道德品质，锻炼学生坚强意志，养成学生行为习惯最好的主阵地，寓教于乐是实施德育最好的方法。在线上教学的这段时间里，我们班开展了系列德育特色活动，丰富学生的学习生活，用爱滋养学生的心灵。

　　1.开展系列线上学习评优活动

　　在网上学习的这段时间里，同学们大多能够自觉遵守学习纪律，积极钻研知识，努力充实自我，表现得非常出色。为了表彰那些优秀的学生，也为了树立学习榜样，我们班开展了一系列线上学习评优活动。

　　评比方式如下：

　　请学生和家长共同商量，自主选择1-2个符合自身情况的奖项进行申报。奖项包括“线上自律小明星”、“学习榜样小明星”、“模范书山好少年”、“五项全能小学霸”等20个奖项。请在适合自己的'奖项下填写自己的名字。班主任将收集报名情况，与各科任老师综合考虑各方面因素后进行评定，并通过直播方式进行班级表彰。

　　学生和家长对这次线上评优评先活动表现出了极高的热情，参与度很高，全班50名同学都积极报名参加。在学生们完成了评优评先申报后，我们班还举办了“云端相见我最棒”专题活动。在之前学生们自主报名的基础上，这次活动让他们有更多机会展示自己。学生们可以分享自己在家中做的家务劳动、孝敬父母的照片；可以录制一段语音说明申报某个奖项；也可以制作一段展示自己爱学习、爱运动、爱艺术、爱科技、爱劳动的小视频，或者提交一段文字，形式多样。通过这次活动，全班同学一起交流学习，最终评选出各种荣誉称号。

　　线上学习评优活动让平时见面不多的孩子们有了相聚的机会，他们在线上获得了荣誉表彰，每个孩子都格外激动。这样的活动为孩子们搭建了一个广阔的舞台，提供了展示自己的机会，让我们见证了他们闪耀的时刻。

　　2.开展“心·聆”日活动

　　11月11日是珞珈山小学举办“心灵之旅”活动的日子。活动的主题是“用心去感知，让心灵自由飞翔”，吸引了同学们的广泛参与。他们闭上双眼，倾听大自然的声音，聆听着风吹过树叶的声音，欢快鸟儿歌唱的声音，以及悦耳的音乐声。在这一天里，同学们感受到了身心合一的美好，享受着放松心灵的片刻。通过专心倾听四类不同的声音，他们聆听到了花朵绽放的声音，聆听到了鸟儿欢快歌唱的声音，聆听到了内心深处的声音，也聆听到了幸福童年的声音……同学们深深呼吸着清新的空气，慢慢地吐出，感受着心跳的平稳，身体的轻松，随着柔和的音乐，享受着身心合一的美好时光。

　　经历了一段线上学习的忙碌之后，同学们度过了一个神奇的“心聆”日，在美好的时光里，静心凝神，寻找心灵的闲暇和自适，拥抱美好的大自然，拥抱美好的生活。这样一个特殊的活动，陶冶了学生的情感，有灵魂、有情感、有活力，实现了“润物细无声”的效果。

　　每一个学生都是一块宝石，作为教师，我们应该努力去打磨，使其散发出永恒的光芒，而不是半途而废。每个学生都有自己独特的个性和特点，有些学生可能需要温和耐心地引导，才能改掉坏习惯，而有些学生可能固执己见，不愿接受教师的建议。对于这样的学生，我们就需要耐心地一次又一次地给予帮助，不能心急如焚，否则会适得其反。有句俗语说：“冰冻三尺非一日之寒。”学生的成长也是如此，这时候的教师需要有持之以恒的耐心。热爱一个学生就意味着塑造一个学生，而放弃一个学生则是毁坏一个学生。热爱学生，不仅要爱那些优秀的学生，更要爱那些有缺点、有问题的学生。正是因为他们的不足，他们的问题更需要教师投入更多的时间、精力和爱心。

　　在线上教学这样特殊的情况下，作为班主任，我深知更需要积极关怀学生，用真诚和关爱去温暖他们的心灵。教育就像是用一束光去照亮另一束光，用一颗种子去播撒另一颗种子，用一颗真诚的心去感动另一个心灵。作为一名语文教师，尤其是一名班主任，我应当时刻铭记着教育的初心，牢记教师的使命，肩负起责任和担当。在平凡的岗位上，我愿意热爱自己的工作，甘愿奉献自己的一切，成为学生人生道路上的引导者，传递心中的爱和温暖，静待每一朵花儿绽放的时刻。

班主任教学心得体会5

　　我是一名幼儿园老师，已经从教整整六年了。回顾这六年的工作有不少的艰辛却也丰收了许多的喜悦。最值得开心愉快的是现在的我能用不同的“心”来对待生活中的不同人并把事情处理的圆满。

　　对待孩子要有“爱心”。小班的孩子是幼儿园里年龄较小的一个年龄段，有一半的幼儿没上过幼儿园。因此，刚开学哭的孩子很多，我会抱着哭泣的孩子并轻声细语的安慰他，哄他，用故事、儿歌、游戏等来吸引幼儿，告诉他们上幼儿园是非常开心的事，解除幼儿的分离焦虑症。但是，让每个孩子开心愉快并不是一件容易的事。如我班的桑锐，这一个小男孩特别爱哭，还想一些花样来找碴。一会儿要找他的小椅子，（他只认准一张小椅子，不是这张椅子他不坐。）一会儿嫌小朋友看他。有时在上课，他突然会闭着眼睛放声大哭，看着他那么大声的哭，我的心会异常烦燥，我赶紧闭上眼睛深呼吸稳定自己，并提醒着自己，要有“爱心”！想着便走向桑锐，问：“你怎么了？”“想妈妈！”桑锐一边哭一边说。“老师和你一起想妈妈！”我乘机顺势引导，在这个时候教他们儿歌《想妈妈》。让他们理解想妈妈可以有多种表达形式。下课后，我把桑锐抱在怀里，让他在我的怀里想妈妈。就这样，经过一段时间，他从我怀里想妈妈走向与小朋友们一起游戏交往。现在，孩子们已从哭哭泣泣的上幼儿园变成了开开心心的来园。

　　对待家长要有“耐心”。我觉得做一个好的班主任不仅课要上好还要做好与家长的工作。记得有一天，随着离园时间的到来，一个个孩子拉着爸爸妈妈的手，高高兴兴地和我说“再见”，随后离开了教室。当最后一位孩子蹦蹦跳跳地走出教室时，我松了口气，心想：一天过去了，我可以轻松地休息了。岂料，当我轻轻地关窗时，莎莎的奶奶气急败坏地领着莎莎来到我面前，我心里一个咯噔，欣慰之情消失得无影无踪，取而代之的是惶恐不安。我连忙请她坐下，并安顿好莎莎，微笑着问她奶奶：“奶奶，发生了什么事呀？”见我态度如此温和，奶奶的怒色收敛了不少，但还是没好气地质问我：“喏，我昨天看到不少小朋友拿到了红苹果（我班奖励小孩子的粘贴纸），莎莎没拿到，今天还是没有，难道是莎莎不乖吗？莎莎在东溪幼儿园时，老师最喜欢她了，每天都有小红花带回家。”（这一学期莎莎刚从东溪幼儿园转学到我班。）一说起东溪，莎莎的奶奶满是得意。搞清了事情的缘由，我思考着解决的方法。多年的工作经验告诉我，当遇到此类情况时，只有先摸准家长的心理特点，然后心平气和地对待他们，才能解决问题。面对莎莎奶奶的质问，我首先肯定莎莎的优点，并列举了莎莎许多闪光之处，听着听着，莎莎奶奶脸上渐渐露出了微笑。接着我向她解释了“红苹果”的意义，让她了解获得“红苹果”的条件。莎莎奶奶不知不觉听入了迷，她还不时的`点着头，表示赞同我的观点。见时机成熟了，我委婉地指出莎莎没有获得“红苹果”的原因，并把莎莎叫到身边，鼓励了莎莎。莎莎奶奶也在旁边不时符合着我。临走时，莎莎奶奶对我说：“老师，以后莎莎有什么不好的地方，你一定要指出来。对待孩子，一定要严格要求。”现在，莎莎奶奶每天来接莎莎，总是微笑着问我：“莎莎今天怎么样？”莎莎进步了，我则以赞扬的口气加以肯定；莎莎表现不够好时，我便委婉地指出莎莎的不足之处。莎莎奶奶总是积极地配合着我们的

　　工作，她的态度也激励着我更加努力地工作。

　　对待同事要有“热心”。在工作中，班主任与配班老师融洽相处，密切配合是管理好班级的关键。几位老师愉快地在一起公事，心情自然舒畅，工作当然也觉得轻松了。“热心”地帮助一下他人，你会获益匪浅。记得有一天，我们的园长通知我的配班老师郑老师过几天去杭州培训。郑老师当时为得到这次机会而感到非常高兴，可没一会儿脸色便暗淡下来。“她为什么回突然不高兴呢？”我心里想，“一定是因为儿子小乐。（郑老师与丈夫离异，儿子由她一人带。）”于是，我找了一个适当的机会悄悄地说：“过几天，你去杭州培训，把小乐交给我，我一定会把他带好的。”郑老师听了情不自禁地抓着我的手说：“真的？那太谢谢你了！”因为我的热情，我和郑老师成为了无话不谈朋友，这样她儿子小乐跟我更亲密了。郑老师到外地去培训的那段时间，我就把小乐接到家中帮忙照顾，像对待自己儿子一样对待他。晚上，我跟他睡在一起，他会亲热地搂着我的脖子叫妈妈。

　　一些点点滴滴的小事虽已过去很久了，却给了我很多启示。只要做一个有“心”人，任何事情都能做到事半功倍的效果。我觉得以后我更应该努力工作，追求进步，让工作成为我开心愉快的一部分。

班主任教学心得体会6

　　我永远也忘不了20xx年5月12日上午第四节课。那天，我抖擞抖擞精神，健步迈入教室，准备上课。出人意料的一幕发生了。全班学生都低着头，大部分学生伏在桌上痛哭，教室里一片抽泣声。我非常惊讶，纳闷。哦！原来我可爱的学生们听说我因调皮大王刘俊出逃一事感到委屈，准备辞去班主任职务的消息了！目睹此情此景，我再也抑制不住自己的情感了，只得走出教室，任凭泪水不住的流淌……

　　是什么让我可爱的学生有如此之举动呢？我想答案不说想必你们也已知晓。这就是我今天要谈的话题“爱”是我们教师永恒的理念，永恒的主题

　　其实，从某种角度看，我这人不适宜当班主任，因为我性子急躁，喜怒哀乐容易溢于言表，所以初次接触难免有许多学生不理解甚至产生鸿沟。但班主任的职业特点迫使我不得不改变我的性情，必须以爱的旋律来从而拨动学生的心灵。所幸我有一个独特的优势，童心未泯、童趣尚存，而这一优势又铸就了我浪漫的童心，广博的爱心，师爱的恒心。

　　一、浪漫的童心

　　全国著名教育家李镇西说：“只有童心能够唤醒爱心，只有爱心滋润童心，离开了情感，一切教育都无从谈起”。是啊，别看这些孩子是初中生，可他们毕竟是未成年人，他们稚气未脱，童心十足。因此我们不能以大人的眼光来审视他们，不能按成人的标准来规范他们。我深知好奇、爱玩是他们的天性，因此联欢会上，我“老夫聊发少年狂”与他们一起跳，一起唱；野营地里，我们一起野炊，一起馋嘴；操场上，我与他们一起抢球，一起捉迷藏；春游中，我与他们一起拍照，一起爬山。有些老师认为，教师在学生面前固然应平易近人，但切不可显出过分的“孩子气”，因为这样会使教育者丧失起码的尊严。但我认为只要把握学生的情感，并注意环境场合，教师任何过分的“孩子气”都不会是多余的。倒是“只要人们没有做到以童年的欢乐吸引住孩子，只要在孩子的眼睛里尚未流露出真正的欢乐的激情，只要他没有沉醉于孩子气顽皮活动之中，我们就没有权利谈论什么对孩子的教育影响”（苏霍姆林斯基）。因此我们在与学生嬉笑游戏时，你越是忘掉自己的“尊严”，学生越是对你油然而生亲切之情-------而这正是教育成功的起点。从上届学生的毕业茶话会，与学生一起回顾往事，一起痛哭流涕；到他们，升入高中的第一个学期，一到假期，总是急着要见我；从元旦时雪片般的贺卡到春节期间的热情洋溢的祝福语，这一切用学生自己的话说：原因很简单，你没有架子，你童心未泯。

　　二、广博的.爱心

　　虽然学生因家庭环境的不同，学习、品性难免参差不齐：但他们是活生生的人啊，不应该有优劣之分。同时因种种原因，每个学生在成长过程中又是不断变化的，同一个学生的不同时期的表现就会不同，爱这个人、这个学生，而不是爱她的某个时期、某个方面。如果我们没有偏袒之心，一定会取得意想不到的效果。上届有位叫鲍芒的学生，因有身体缺陷，发音不全，加上小学没怎么重视，成绩很差。他很自卑，进了初中，自己主动坐后面。看着他那渴求知识的眼神，我不失时机的表扬了他。后来意想不到的事情发生了。他从此像变了一个人似的，除了吃饭，睡觉他全用在学习上了。后来居然由全班的倒数第二名跃居到中游了。后来顺利考取了高中。饶萍萍实在是成绩太差的学生，但她品性不差，有一次在晨扫时在校园里拾到了200元钱，本来无人知晓，但她主动交给了校领导。我当即表扬并介绍她入了团。戴红峰，刘强，章红甜等，我不因他们成绩差，而不将他们列入贫困生名单！

　　广博的爱心还意味着你不仅仅对自己所教学生的爱，还应包括所有-----外班的，甚至离校的、外校的学生的爱。我在平常的管理学生时常遇到这样的问题，不少班主任和老师很关注本班的学生，以厚此薄彼的态度对待学生，似乎本班的学生才是自己的学生。我们是人们的教师而不仅仅是某班的班主任，若我们对本班偏袒，对别班学生轻视、敌视，那其实是自私的“爱”，与师德是格格不入的，不仅会在本班学生中损害自己的形象，降低自己的威望，甚至给学生带来不好的影响。在这方面我努力与其他班主任老师达成营建良好的共同教育的氛围的共识，并取得了较好的效果。

　　三、师爱的恒心

　　如果说童心能使我们能走进儿童的心灵，爱心能使我们“把整个心灵献给孩子”，那么师爱的恒心则更能使学生感悟到我们爱的真诚。提起上一届的学生余良，可谓心潮起伏，感慨万千啊！个中滋味，唯我知晓！他生性聪明，但懒惰好玩：他很有组织能力，但破坏性又强：他乐于助人但又喜欢撒谎：他能知错认错但又转背就犯。起初我对他可是费尽脑汁，一筹莫展。有时，一气之下，真恨他是“食之无味，弃之可惜”的鸡肋啊！但我又转念一想，他毕竟是十几岁的孩子呀，如果这样的学生你不去塑造，那要我们这些“人类灵魂的工程师”干什么呢？于是我无论是课内课外，还是校内校外都竭力从学习、做人等方面跟踪管理，有严格的要求，也有必要的合理的惩罚。苦口婆心的劝说不知让我熬了多少个不眠之夜，往返于学校与他家的路段，我不知奔波了多少趟。就这样整整三年啊！最后他终于被我朋友般的真诚感化了，后来竟成为我班的优秀班长，中考也顺利的升入了重点高中。

　　总之，“爱”应贯穿教育的全过程，是永恒的教育主题，而不应该是一曝十寒，有始无终。素质教育本来就应该是充满人情、人道和人性的教育。多年的成功经验将促使我坚定不移的、一如既往的把“爱”贯穿我整个教学生涯中。

班主任教学心得体会7

　　班主任是班级的组织者和教育管理者，是学生健康成长的引路人，是联系各科任教师的纽带。班主任工作既是艰巨的，也是光荣的，有乐趣的。下面是我本学期做班主任的几点做法：

　　一、以身作则，做学生的表率。

　　虽然做班主任已经近三十年了，我从没有满足于自己平时积累的一些管理经验，而是不断的利用各种可利用的时间，翻阅各种杂志、报刊等，从中学习先进的班级管理方法，虚心向有经验的班主任老师请教，不断提高自己的班级管理水平。尽职尽责，教书育人，为人师表，一言一行做学生的表率。加强师德修养，坚守高尚情操，发扬奉献精神，真诚的对待班上的每一位学生，。收到了良好的效果。

　　二、培养和选拔班干部。

　　现代教育理论告诉我们，要组织一个成功的班级，班主任首先要选取一些品学兼优、职责心强、身体健康、乐意为同学服务的学生担任班干部，并根据他们性格、潜力的差异，安排相应的工作，尽力地进行培养和教育，使之成为同学的榜样，带动其他同学不断进取。由于新接手这个班级，我决定对原有的班委会进行重大的调整。在班干部的产生过程中，我认为教师的包办代替，必定会使班干部失去群众基础，给日后的工作带来不必要的困难，是不可取的！但是，单纯的所谓的“民主”，让学生完全“自决”，一些学生往往会倾向选举自己的“好朋友”，以便在以后的班级管理中得到“照顾”，同样有不足。比较好的办法就应是先民主后集中，即先让学生进行投票选举，再由教师权衡。

　　为了使学生的选举结果更具代表性，我让大家在规定的时间内推荐15位同学上来，然后再按所得票数的多少进行排列，前10位的同学始得当选，这样能够最大限度地让学生发表意见，而且选出的干部往往又比较理想。最后再根据所选干部的气质、性格类型以及潜力的差异进行分工，优化班委组合。

　　当班干部选定后，我便加强培养、教育、既要放手让他们开展工作，又要根据实际加强指导。个性是对班干部的要求更加严格，要求他们以身作则：班主任对班干部，不能只是使用，还就应进行教育和培养。我经常教育他们树立为群众服务的光荣感和职责感，要求他们努力学习、团结同学、以身作则，鼓励他们既要大胆工作，又要严格要求，注意工作方法。当然，选出的干部毕竟不是完人，因此对他们不能过分苛求、指责，个性是在工作出现失误的时候。例如负责清洁卫生督促检查工作的劳卫委员朱嘉玉，起初对自己的工作好像不太满意，每一天只是把那些未参加清洁工作同学的名字以及清洁状况告诉我，为此，我反复向她讲述清洁卫生工作与同学们身体健康和班级精神风貌的内在联系，同时讲解该项工作的重要，让她重新怀着满腔的热情投入自己的工作中去，之后的状况证明，她们的工作完成得相当出色！

　　此外，我还坚持定期召开班干部会议，组织他们学会制订计划及具体措施，检查落实状况，总结得失，并加以改善，教会他们如何分辨是非，及时阻止同学中的不良行为。而对于班干部在班级中的不良行为，决不姑息，例如组长田子唯喜欢在教室高声喧哗，收发作业本不够负责，小组同学对此有看法，我就找到他对他的行为作出严肃批评，并提出他今后该如何做，透过几次的教育，他此刻已经成了班上最出色的小组长。

　　鼓励他们以身作则并带动其他同学，促进整个班级的管理工作。学习成绩优秀，团结同学、处处起模范带头作用，做老师的得力助手。经过不断的培养和努力，最后提高了学生干部的工作潜力，让他们分工协作，使学生自己管理自己，逐渐构成具有本班特色的优良班风。实践证明，在民主选举的基础上，经过班主任的优化组合而产生的'班委会，得到了同学们的信任和拥护，具有较强的战斗力。

　　三、增强班干部间的凝聚力

　　群众是在活动中产生的，大群众如此，小群众也一样。我每月组织一次班干部群众做好事活动。例如搞大扫除等，透过活动扩大班干部在同学中的用心影响，透过活动加强班干部之间的协作精神和团体意识。这样既能在班干部的纪律及常规管理上起到明显的效果，又能使班干部之间也能因此养成团结友爱的习惯，在班级中孕育团结友爱的风气，使班级成为一个大家庭。透过一学年的锤炼，五（2）班的一支有凝聚力，团结勤奋，乐于助人，负责爱班的班干部队伍已经构成。

　　四、加强班级管理，培养优秀的学风、班风，深入全面地了解学生，努力培养“求知、砺志、活泼、团结”的班群众。

　　在这个学期里，我有效地利用好每周的一节班会课开展一些专题性的活动，扎实有效地加强一个学生的常规训练。训练的资料包括《小学生守则》和《小学生日常行为规范》要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规等等诸多方面。务必使每个学生具有服从群众，服从命令的思想，具有自我约束力，构成习惯，保证整个班群众活而不乱，严而不死的良好班风班貌

　　五、努力培养学生的竞争意识。

　　根据学校整体活动安排，组织学生参加丰富多彩的比赛活动，做到赛前用心准备，认真指导，赛后认真总结，透过比赛，锻炼学生的意志，提高学生竞争意识，发展学生的各种潜力，以适应未来的社会竞争。本学期由于我班师生的共同努力，每次学校举办的活动我班都取得了很好的成绩。

　　六、施展爱心，让学生更贴近你.

　　接任这个班后，我首先对每个学生进行全面了解，经常同他们个别谈心，从学习、心理、爱好、家庭等处了解学生，利用晚上经常同学生交流沟通、同家长沟通。如陈明玥，我刚接班时，她学习成绩差，写字就是胡划，心里承受力个性强，根本不把老师的批评当回事。我找到她同她进行了一次长时间的谈话，摸清了她的个性特征，然后采用了有的放矢的教育、帮忙。这个学期各方面都有较明显的进步。如当我发现某位家长由于孩子不听话而打其耳光，我就做家长的思想工作，调节家长与孩子的关系，让那位家长认识到了错误，也使那位学生对我产生了好感与信任。再如碰到学生生病后住院我第一时间赶去看望及问候，让学生感到亲切如父母……

　　七、做好后进生的转化工作。

　　在我班，后进生在班中为数不多，但能量大，影响坏。因此，转化后进生是班主任的一项必不可少的基本功。首先要把真诚的爱给予后进生。要做到思想上不歧视，感情上不厌倦，态度上不粗暴，方法上不简单。我用自己对差生的真诚的爱心，叩响他们心灵的门。其次我善于发现他们的“闪光点”。比如：在课堂上给他们创造条件，鼓励他们举手发言，及时给予肯定、奖励。课外用心辅导、跟踪，多与家长联系，有利于为他们创设一个健康良好的环境，也有利于班群众的建设。

　　今后的班级管理工作，我将继续努力，力争更加完善。

班主任教学心得体会8

　　我选择了教师这个职业，是受我小学班主任老师的影响。她正像“红烛”那样燃烧了自己，照亮了别人，把自己的青春无私奉献给了教育事业。从她身上，我不仅学到了知识，还学会了怎样做人。这些年来，我放弃了一切经商挣钱的机会，由临时代课教师，转为民办教师，后来才转为正式的人民教师，虽然从师路不是一帆风顺的，但我始终想着教师这一崇高职业。

　　有人说：当教师艰苦，工作又操心，又费力，每天从早忙到晚，批改作业，辅导学生，可常常忽视了他们的孩子。为了班级四十多名学生，我忘了儿子的家长会，忘了儿子也需要关心和爱护，儿子的教师曾对我说：孩子是他们的，学生是别人的，孩子上初三了面临升学考试，你应多关心他才是。可是我放不下，面对学生求知若渴，天真沌洁的脸，我怎么也不忍心为一个孩子而放弃四十几个孩子。儿子病了，不找妈妈却找姥姥。回想起来，我真觉得愧对于孩子。但不后悔，因为我是一名教师，是具有“红烛”精神的教师。

　　记得有一次，我病了，说话有力气无力的，学生立即感觉到了，有的马上拿来了椅子让我坐下，有的给我倒水，面对天真可爱的孩子，怎么不让我感动，晚上有几个家长打来电话，问我好了没有，需要什么药，不行就休息几天，句句关切的话语，我还能说什么呢，这份爱只有当教师的才能得到，只有教师才能体验到其中的欣慰。我的学生都能认认真真学好，扎扎实实做人。既是我选择了教师，就选择了无私的奉献。

　　关心了解学生，这是爱学生的前提，只有全面了解学生，才能更好的关心学生，教师的爱能够对少数家庭中缺乏温暖的学生一些“爱的补偿”，从而过到教育的目的。

　　我班的xx同学，原本活泼可爱，爱说爱笑，可因父母离异，孩子变了，他不想和同学玩耍，不愿让同学去他家，不想让同学知道他家的事，他变的独僻了。学习成绩下降，爸爸离家做生意，孩子在姥姥家生活，不写作业，撒谎，逃学，真让人措手一不及，我替他惋惜，更替他担心，我找他谈心，谈我曾经教过的学生在没有父母的情况下是怎样顽强生活的，讲因一失足而终于走进大牢的少年犯，讲本班因家庭困难而顽强学习的xx，讲父母离婚是大人的事，虽然他们不在一起生活，但你还是他们的孩子，还会关心你，疼爱你的，应该做个坚强的好孩子。

　　在我的劝导下，他终于说出了心里话：“妈妈自从离家，就一直没回来过，甚至没打过电话。我不想变坏，我要报复他们，谁让他们生我不管我的。”我为之惊讶，这就是不负责的父母造成的，这了孩子。我开始找他的亲属，希望他们尽快能与之母亲联系，经过努力，他的妈妈终于回来看他了。高兴的他拿着一大包好吃的东西给我，说是妈妈买的，并诚恳地说：“老师我会变好的，你还相信我吗?”。孩子进步了，他在日记中写到：老师你就象妈妈，我的眼睛坏了，你给我买药，凉鞋坏了你给我补，过生的时你还给我买礼物”我只是做了一个教师应做的事，可是感动了孩子的.心灵。

　　爱到深处无怨由，当我看到曾经为赖散纪律较差的杜强，在我的尊重、关心下，愉快学习，当我看到双手捧着我送给的衣服而热泪盈时，当我看到曾经得到帮助的学生如今也走上教师岗位时，当看到毕业几年的学生手捧礼物回校看我时，我感到自豪，我付出的爱得到了回报。是我用理解，尊重解除了他们的忧虑，使之快乐成长。

　　教师的品质，道德知识能力，情感等都会对学生起到耳濡目染，潜移默化的作用。身教重于言教。要求学生早七点到校，我十几年如一日，，坚持七点到校，学生拾分担区，我同学生一起拾，论到学生第一次打扫而厕所，这对娇生惯养的孩子是个难题，我和学生一起打扫，学生看到老师这样，他们干起来了。这些年的班主任生涯，使我体验到：我们塑造学生的心灵时，他们的灵魂也被塑造，我们在净化学生的心灵时，他们的心灵也被净化。我们在奉献他们的一片爱心时，也获取了学生沌真的爱。我将用他们的知识和智慧塑造栋梁之才，用他们的品德和精神美化人类心灵。

班主任教学心得体会9

　　班主任的工作是千头万绪的，它面对的是几十颗纯真、无瑕的心灵，面对的是几十个复杂多变的内心世界。班主任如何才能深入学生，了解学生，及时掌握学生思想和生活的情况呢？我觉得班主任要摆正自己的身份，随机应变，针对学生的心理特征，有的放矢，对症下药。

　　一、慈母的角色

　　漂亮的孩子人人都喜欢，而爱难看的孩子才是真正的爱。正如母亲不会因为孩子的美丑存在偏袒和私心一样，作为教师，虽然一个班级几十个学生，他们的家庭环境、先天素质与自身努力程度都不同，但一定要做到一视同仁，尊重、信任、理解、热爱每一个学生。

　　教师的爱应该是一种博爱，爱自己的每一位学生，关心他们的身体，关心他们的生活，关心他们的学习，关心他们的思想。谁都知道，老师在学生心目中的地位是不可比拟的，一句鼓励，可以让学生感到无比的激动和自豪。天下的母亲都希望自己的孩子快乐，同样老师也应该让学生看到自己点滴的进步，体验进步成长的快乐，增强继续进步的信心。

　　教师要像母亲一样容忍孩子一次次地“旧病复发”，要像母亲一样善于发现孩子们的长处，充分肯定他的点滴进步，对他们的长处要“小题大做、无限夸张”，永远不说“你不行”，而是毫不吝啬地说：“嗨，你真棒”。让孩子在充满鼓励与期待的沃土中成长，决不能因为一点过失而让孩子在指责声中自卑地抬不起头来。对于所谓的“差生”，更要给一点偏爱，倾注爱心、热情和期望，对他们取得的点滴成绩，及时给予表扬和鼓励。这样，在他们身上就会产生“罗森塔尔效应”。

　　二、严父的角色

　　教师爱学生，不是姑息迁就，不是放任自流，而是与严格要求相结合的爱。教师对学生的爱不应该是溺爱，在尊重学生的人格和感情，关心学生进步与成长，扶植他们正当的兴趣和专长的同时，也要严格要求他们。因为严格要求学生也是对他们的一种尊重。学生犯了错误时，该批评的就要批评，该处理的也一定要处理，没有规矩无以成方圆，只有奖惩得当，才能在班级中形成一个良好的，积极向上的舆论导向。

　　三、朋友的角色

　　用心灵去赢得心灵，用爱去交换爱。有一句名言叫“蹲下来看孩子”，教育者要蹲下来和孩子保持一样的高度，以孩子的眼光看问题、看世界，这样才能真正尊重孩子、理解孩子。也就只有在这样的.前提下，教育者才更有心去主动地创造更充裕的时间和空间去了解、剖析、关爱孩子，为孩子提供最适合的教育。教育的平等不只是孩子之间的平等，更应是教育者和孩子间的平等，教育者和孩子之间的平等是平等教育、民主教育的基础。在教育学生时，要动之以情，晓之以理，导之以行。

　　在融洽的师生情感中，学生才会把班主任的批评看作是对自己的爱护，把班主任的表扬看作是对自己的鼓励，从而引起情感的共鸣，自觉把道德要求和行为规范转化为自己的心理定势和良好的习惯，收到“亲其师，信其道，受其术”的效果。教师不要老是摆着一副道貌岸然的面孔来威慑学生，以维护自己“神圣”的地位。教师要用真诚的情感去热爱学生、关心学生、爱护学生，富于同情心，就会受到学生的爱戴，就能沟通师生之间的心灵，学生就会亲近班主任，从而在师生之间架起一座信任的桥梁。

　　四、法官的角色

　　公平与公正。对于教师而言，我们的工作对象很特殊，他们是一群天真善良的孩子，他们已经开始用自己稚嫩的心灵去体会和衡量这个世界，他们有着各自的判断是非的标准，在孩子的眼中，教师是成人社会的代表，更是社会公正的代表、社会公平的化身。这就要求教师在其职业领域内，所有的职业表现都要体现社会的正义、社会的良知。

　　班主任是和学生接触最多的，学生的评语，三好生等各种荣誉的评选，甚至于平时的一次小小的表扬，都会看在每个孩子的眼里，记在每个孩子的心里，影响着孩子们对于是非善恶的判断和理解。因此，班主任老师的教育公正就更为重要，一定要热爱、尊重、信任每一个学生，在自己教学工作的各个环节建立公正、民主、平等的氛围。

　　五、学生的表率

　　其身正，不令则行，其身不正，虽令不从。前苏联教育家马卡连柯说过：“不要以为只有你们在同孩子谈话、教训他、命令他的时候才是教育，你们在生活的每时、每刻，甚至你们不在场的时候，也在教育儿童他们怎样穿戴，怎样对待朋友和敌人，怎样笑……这一切对儿童有重要意义。”

　　可见，班主任的一举一动，都会对学生产生较大的影响。教师要求学生做到的自己首先必须做到。身教重于言教，教师对学生讲十次道理所产生的正面影响也抵不上一次反面行为对学生产生的负面影响来的大。如果要求学生不乱插嘴，那教师就不应粗暴地打断学生的话；要求学生跑步不戴围巾，那教师在跑步时又怎么能任凭围巾飘扬在自己的胸前呢？要求学生随手捡起地上的废纸，难道教师就不能也弯弯腰吗？如果每个班主任都有一股“让全班学生向我看齐的勇气”，那么“身正为范”就真正得以体现了。

　　总之，班主任面对的是几十个性格各异的学生，如何进行有效的管理与引导，这就需要我们在平时的工作中去摸索、去探讨。我想，只要怀着一颗爱心，一种责任感，有科学的管理和教育方法，就一定能把班主任工作做好。

班主任教学心得体会10

　　有一些学生在班级里能量很大，他们的言行常常能影响很多学生，对他们要花比别的学生多得多的精力。如果这些学生最终在班级里都表现得很好，发挥很好的作用，那么，整个班级的局面就能稳住;反之，班级里便是“大闹天宫”，不可收拾。班主任要花时间了解每一个特殊学生的习惯、爱好、特点，预测他可能出现的问题，把预防工作做在前面，防微杜渐，这样，可免以后更多的麻烦。班级情况稳定之后，班主任应该逐渐了解每一个学生，并根据变化及时采取相应措施，把麻烦消灭于无形之中。

　　对整个班级，要作长远规划。俗话说，人无远虑，必有近忧。这句话说得真是极有道理。班级工作不主动规划，必将陷入被动挨打的境地，教师一定会落到被班级里的烦恼事牵着鼻子走的境地。强有力的班干部队伍是不是建立起来了?班级的规章制度是不是行之有效?是不是经常举行有意义的活动让学生参与?等等。这些都需要班主任去思考。从操作层面上讲，给班级定一个长远的目标，然后分阶段制定小目标，和全班同学一起去实现，学生的精力和能量被引导到有意义的事情上面，班级里不正常的现象就会少得多。

　　班主任跟学生在一起时间长了，肚子里的货再多也有倒光的时候，如果不注意补充，到后来，你一张口，学生就知道你要说什么，那怎么行呢?现在，有人把教师的知识比喻为一桶活水，也是这个道理，班主任要不断地补充自己的知识，补充自己的感悟，和学生一起学习，共同成长。平时，看到一些好文章，收藏起来，读到一些好的故事，记在心里，在需要的时候，便可以拿出来用，说不定会收到奇效呢!班主任教学心得体会(三)

　　班主任肩负着教育和管理学生的重任，要想把学生教育好，把班级管理好，必须不断地学习和探索，尤其是转变自己的思想观念，适应“以人为本”的教育理念，才能把班主任工作做好。笔者认为，只要观念更新，班主任工作成效随之也就会出现。

　　一、关注每一位学生学生的差异性是绝对的，在任何时候、任何情况下学生总会有差别。

　　这就决定了作为班主任，接受每一个学生是无条件的。学生在学校都希望得到班主任的尊重、关心、爱护、帮助和教育。班主任平等公正地对待学生是学生共同的心理需求，也是教师职业道德的基本要求。班主任的爱是博大的、精深的爱，它像阳光一样，洒向大地上每一个角落。喜爱优等生，歧视后进生，是班主任狭隘教育观的表现。西方有一位哲人曾说：一个人，爱自己的孩子是人；爱别人的孩子是神。我们不妨借过来说：一个班主任爱优等生是人；爱后进生是神。当然，对后进生的教育要付出更多的劳动，但是，只要班主任拿出真诚的爱心，就会发现，后进生也有许多可爱之处，也有许多闪光点，不失时机地进行教育指导，就能促使他们不断进步。

　　二、构建师生对话平台“严师出高徒”这话没错，但这还不够。

　　班主任工作是以促进学生的健康发展为基本任务的。在伴随学生人生发展的过程中，班主任所担当的是引路人的工作，他所扮演的角色是良师益友的角色。因而，在班主任工作中，必须淡化教育者的角色痕迹，与学生平等对话。建立朋友般的.师生关系，做到师生之间的相互悦纳。在学生人生成长阶段，自我意识的发展已成为发展过程中的一个核心。班主任则是学生自我发展的促进者。中学生即将走向社会，等待他们的是一个五彩的世界，他们脚下的路在哪里？他们将走向何方？班主任是他们走向理想之路的引路人。对中学生来说他们需要的不是声色俱厉的威严，不是喋喋不休的说教，他们需要的是能够理解、信任他，与他平等对话，伴他成长的引路者，解惑人。

　　三、让学生自主管理学生与学生是处于同一层面的人，对问题的理解会更接近，因而他们更容易沟通。

　　作为班主任要善于把问题摆在学生面前，引导学生出主意，想办法，这样既增强学生的参与意识与解决问题的能力，又达到了理解、执行班主任意图的目的。

　　班主任尽可能减政放权，尽可能把班级管理看做是学生们自己的事情，不是班主任的事情。从组织结构的设计到职责权限的划分，从活动的组织者到学生干部的教育，我们都应渗透这一思想。我们要通过班级管理这一活动，培养学生自主管理的能力。面对一个个活蹦乱跳的学生，他们的年龄特征决定了他们成长过程中不可能不出现大大小小的问题。班主任要做的并不是简单地堵漏洞，死死盯住学生的言行，随时以组织纪律管束之，而应当是做细致地疏导。在班级管理中要形成宽松的环境，创设和谐的氛围，形成开放的班级文化氛围。以此熏陶和感染学生，以求“润物细无声”。

　　四、让班级管理科学化出了问题才去解决，这是“亡羊补牢”式的管理。

　　要想把一个班级管好，随意是不行的，必须讲究科学，讲究方法，这样才能防患于未然。在科学管理上，许多班主任创造了不少行之有效的制度与方法，使自己不断地完善。如：班干部轮流坐庄，竞争上岗；师生共议，同树良好班风；制定切实可行的班规班纪；建立班级量化考核管理制度；开展“比、学、赶、帮、超”的竞赛活动；发挥典型示范作用，开展班级各类明星评比活动。另外，我们还可以选好主题，定期召开班会；正确使用表扬和批评这一武器，建立问题集体评议制度；按学生类型，召开教导会或个别谈话；建立家校联系制度等。

　　总之，班主任工作是一个复杂的工程，同时也是一个动态发展的工程。它需要班主任用心去经营，用心去构建。

班主任教学心得体会11

　　世上有很多东西，给予他人时，往往是越分越少，而有一样东西却是越分越多。您也许会惊奇地问：“那是什么呢？”我将毫不迟疑的回答您：“那就是爱！”爱，不是索取，不是等价交换，而是付出，是给予，是自我牺牲。

　　“谁爱孩子，孩子就爱他，只有爱孩子的人，他才能教育孩子。”教师应用自己博大的爱去温暖每一位学生。教师只有热爱学生、尊重学生，才能去精心地培养学生，只有爱得深，才能更认真、更耐心、更细心地对学生进行教育。“爱”源于高尚的师德，“爱”意味着无私的奉献。我认为教师对学生的爱，不是出自个人的恩怨，而是出自社会的需要、教育的需要。这种爱是稳固的、深厚的，是与教师所肩负的社会责任紧密相连的。

　　当我第一次站在孩子们面前的`时候，一切都让我新鲜、好奇。看看这张脸、摸摸那个头，多像一枚枚蓓蕾仰着小脸，渴求着阳光雨露。每天清晨“老师，您早。”那童稚的问候，给我带来了一天的快乐和生机；每天傍晚随着一声声“老师，再见。”给我留下明天的希望之光。孩子们纯洁的心、圣洁的情、深厚的意，净化了我的心灵，激起了我对教育事业深深的爱，我真正地体会到了一个教师所有的幸福和快乐。那间教室里放飞的是希望，守巢的是自己；那块黑板写下的是真理，擦去的是功利；那根粉笔画出的是彩虹，流下的是泪滴，奉献的是自己。

　　身为一名人民教师，我深深地懂得，教师对学生的爱，不能局限于个别的对象，而是面向全体学生。教师所肩负的是对一代人的教育使命，并非对个别人的教育任务。这种责任和爱能超越一切，汇聚成一股无可阻挡的力量，我用我的爱心感化着学习困难的学生。当然，教师对学生的爱，不是无原则的，而是始终与对学生的严格要求相结合的。要爱中有严，严中有爱，爱而不宠，严而有格，严慈相济，平等对待每一个学生，尊重学生的人格。

　　唐代韩愈曾经为我们老师写过一篇文章，里面写到：“师者，所以传道、授业、解惑也。”说的就是我们教师教育学生的第一目的是“传道”，道理，。教育学生是不是多上几节思品课，让学生背诵日常行为规范就可以了呢？不是的。我国古代大教育家孔子曾说：“其身正，不令而行，其身不正，虽令不从”作为教师我们要在要在日常教学中发挥模范、表率作用，注意自己的行为举止，言谈风貌。教师的一言一行都对学生起着潜移默化的作用。教师的素质直接影响着学生的学风和学校的校风，教师的形象直接关系着学生素质的培养。“学高为师，身正为范”，用自身的榜样作用和人格魅力，去感染学生，去教育学生，让学生更钦佩。

班主任教学心得体会12

　　二十多年前，歌曲《好大一棵树》那优美的旋律，动听的歌词，深深地吸引了我，“绿叶中留下多少故事，有乐也有苦”，“撒给大地多少绿荫，那是爱的音符”。怀着对教师这一神圣职业的美好憧憬，我走上了三尺讲台，从没想过今后的风雨。随着年轻时的热情褪去，神圣的光环渐渐消逝，一切都成了普通得不能再普通的日子。

　　我校当年的新生录取线只有200分，英语学科平均分不到30，大部分学生只会26个字母和七年级几个简单的英语单词。在这种背景下，让他们来学习高中英语简直是天方夜谭，课怎么上是一个令人头疼的问题。教学工作只要思想不滑坡办法总比困难多基础就是这样，抱怨徒增烦恼，与其牢骚满腹，不如想方设法。于是领导们一句“只要思想不滑坡，办法总比困难多”的笑谈，就成了我思想上的指路明灯。我想到了“杜郎口模式”的学生自学自讲，威县人才学校的分组教学，不妨拿过来试一试。“山重水复疑无路，柳暗花明又一村”，事情就这样迎来了转机，一改传统做法，我把课型划分为单词课、阅读课和习题课。首先，我确定了分组教学，降低难度的教学思路。我把全班划分成若干小组，整个课堂以自学为主，然后展开竞赛，自学过程中遇到不会的，多询问老师。

　　单词课上，我把最简单的音标知识交给学生，只需要他们熟练掌握48个音素的读音，同时把前辅后元可以拼读，其他音素各自读这些最简单的音标规则告诉他们，让他们用这个规则去学习高中的英语单词。这种把英语学习难度直接降为零的方法，极大地促进了他们学习的积极性，以致于当时单词课上得效果非常好。我在班里一会儿被这个同学叫住，一会儿被那个同学叫住，有时身边围了好多同学等着问，甚至下课了还要追到办公室去问，忙得不可开交。学习的积极性空前的高涨，所有的同学都参与了进来。比赛环节更是精彩，每个小组都不甘落后，课堂展示环节争先恐后。英语课上竟出现了无一人睡觉、无一人说闲话、全体同学激昂学习的喜人局面。

　　阅读课上，我采取提前预习课文、小组比赛的的方法。预习的要求是会读，会翻译，能找出短语；课堂上小组成员上台展示读课文、翻译课文、写短语。在预习的过程中，课下出现了同学们挤满办公室问老师的情景，好多次还被领导广泛传播到学校群和家长群里大力表扬。课堂展示的环节，各小组更是各显神通，他们不但能很好的完成所讲段落的翻译以及正确读音，有的小组还别出心裁，花样讲解，很是有趣，更是远远超出了我对他们的预期。习题课也是让他们自己做题、自己讲题，我稍作补充。他们学习的积极性很高，这样的课堂，不仅仅是让他们学到了知识，更重要的是激发了他们学习的信心和人生的自信。

　　总之，用这种教学方法坚持下来，学生的总成绩虽然仍然不是太好，但比起他们自己，已经好得太多了；比起平行的几个班，已经显得优秀了。班主任工作管理与教学齐飞进德共修业一色担任班主任工作后，20xx年6月我送了第一届毕业班，我班刘梦同学被录取到四川音乐学院，魏敬祥同学被录取到西南林业大学，全班共有17名同学实现了本科双过线。20xx年9月，我又担任了新一届班主任，我所担任的班级成绩，更是名列前茅，甚至经常保持第一名。能取得这些成绩，其中的艰辛自不必言，但更重要的是我采取了一些有效的方法。

　　首先，要做到勤。

　　每天早读，学生是5：50进班，我几乎是5：40左右进班。督促学生早读。早读放学之后，每天都要查卫生，查纪律，找学生谈心，了解班内情况，遇有问题及时处理。天天如此，月月如此，日子就这样忙忙碌碌地过着，既不感天动地，也不惊心动魄，平淡无奇，波澜不惊，但却因我的勤勉改变了班级的面貌，改变了学生的精神风貌，一切都焕然一新。

　　第二，要严且爱。

　　遇有违纪的学生，既要做到依规依纪及时处理，绝不姑息纵容；又要考虑学生本人和家长的特殊情况，合理酌情处理。做到纪律有刚性，人情有温暖。比如班上有一个叫王旭阳的学生，在学校三番五次强调禁带手机的情况下，依然把手机带到课堂。本应依照学校纪律停课处理，但考虑到他自幼父母离异，常年随爷爷奶奶生活，爷爷奶奶又年纪较大，学校离家路途较远的实际情况，我向年级申请暂不让他停课回家，给他“戴罪立功”的机会，让他在放假离校前通过积极表现来为自己加分，消除违纪给自己带来的不良影响。当时他就高兴坏了，又是打扫卫生，又是大声读书，又是积极参加学校组织的文体活动；甚至因为大声读书还被年级通报表扬，在文体活动中因自主创新而临时救场。就这样，我既教育了他，让他知道纪律的不可违背；又温暖了他，让他知道老师的关爱。

　　同时，一旦发现那些常违纪的学生有一点点的闪光点，我就抓住机会大张旗鼓地表扬他们。把他们在运动会场上为班级奋力拼搏的身影拍下来，把他们卖力读书的激情拍下来，把他们打扫卫生时一丝不苟的认真劲儿拍下来，把他们为了加分而积极主动向老师请教的努力劲儿拍下来，把他们通过努力获得奖励的的笑脸拍下来······我把这些照片或视频传到班级微信群里，好多学生回家后受到家长的表扬还一脸茫然。有的学生等不到开学就电话联系我表示感谢，有的一回校就把好吃的带给我表示感谢。那种激动的心情从他们说话的声音里都能让我感觉得到。我的工作，赢得了学生的信任与拥护。就这样，刺头学生也服服帖帖，很是尊敬老师，更能积极上进。

　　第三，要做到公平公正。

　　不管学生的家庭背景是什么，不管学生在班内担任了什么职务，也不管学生的成绩如何，遇有违纪情况，一视同仁，决不偏袒。同学们看到老师处事公平公正，也就很容易服从管理，以致于我们班很少出现大的群体违纪。比如班长胡嘉明，因抽烟被免职以观后效；同事的孩子秦子昂因带手机被停课反省；班内成绩第一名的宋佳彤，因上课小动作被责令站堂。学生看到了我不因为他是班长而不处罚，不因为他有关系而免予处分，不因为她成绩好而被随意宽容。知道了纪律的公平公正，“公生明，廉生威”，学生们心平了，气顺了，后面的管理自然也就容易多了。

　　第四，想方设法营造班内的学习氛围。

　　要抓学习，必须重视后进生的转化。我坚持认为，后进生的学习积极性上来了，就会极大地促进全班学生学习的积极性的提高。为此，我具体采取了以下措施：

　　1、着重抓早读

　　早读是最能体现班级学习积极性的时刻，读得好的`同学以表扬的形式写到黑板上，我特意给课代表强调，要重点表扬后进生，这样他们读书的积极性高起来了，直接增强了整个班级的学习氛围。

　　2、不抛弃不放弃

　　每次考试之后，我都给每人设定一个下次考试我希望他达到的目标，达到的同学会被评为“学习标兵”，并有奖励。奖励的形式多种多样的，比如和老师一起吃顿饭，或者放假时老师亲自开车送他回家等，这些他们都很喜欢，都努力去达到目标。随着达标人数的一直增加，班级的总成绩也是一路高歌猛进，遥遥领先。

　　3、特色“发奖日”

　　“巧立名目”设奖项，比如年级前20或本科过线发喜报拍照发家长群；班级前十、进步前十、优秀班干、优秀课代表上光荣榜；积分产生的优秀学生和考试达标的学习标兵发奖状拍合照发家长群；零违纪标兵，零请假标兵发奖状等，以致于大周放假的前一晚就是我们的发奖日，几乎人人有奖，这使得班级的学习氛围更上一层楼，极具正能量。

　　作为一名普通的教师，我没有惊天动地的豪情壮举，也没有轰轰烈烈的不朽伟业，生活中更多的是淡如白水。可是这普通的工作，一旦有了信念的加入，白水也成了风味各异的饮料。成就无需刻意追求，桃李不言，下自成蹊。

　　我愿化做春风，吹绽桃李的笑颜。我愿化做春雨，滋润桃李的根尖。俯仰无愧天地，人间有味是清欢。

班主任教学心得体会13

　　要创建良好的班风必须对学生进行全面多层的熏陶，感染，启发和教育。我认为可以从以下几个方面入手。

　　一、建立优美的班级环境

　　环境对人的熏陶作用是不容置疑的。优美的环境能给学生们以美的感受。启迪学生们对美的感受，启迪学生们产生美的行为和美的心灵。这种陶冶与教育是无声的，潜移默化的，因此一个班的班级环境不仅反映出一个班的班风、班貌，更是对学生进行熏陶教育的无声力量。我对此有三个方面的要求：首先是净化。干净是第一标准，要时刻保持教室的干净、整洁、明亮。其次是美化。尽量把班级布置得漂亮一点，如黑板报，公布栏，墙上等。要通过多种途径，创造一个干净、美丽，突出特色的美好班级环境。

　　二、建立和谐的人际关系和优美的语言氛围

　　人际关系的好坏直接关系到班级是否具有凝聚力和向心力。因此，班主任首先要起示范作用来促进班级宽松、和谐、友爱、信任的人际关系的形成，除经常对学生进行爱国主义，集体主义的教育外，还应抓好传统道德和礼仪教育。要让学生用好礼貌用语：请、您、再见、谢谢、不客气、对不起、没关系等。用好体态用语：微笑、招手、点头、鞠躬、鼓掌、起立、请坐等。要把这渗透到课堂中去，渗透到日常生活中去。其次要开展形式多样的活动，让学生自我认识、自我表现、相互交流、相互促进来增强同学之间、师生之间的相互了解和友谊。这样对学生的心灵的净化、品德的提高产生潜移默化的作用。

　　三、建立良好的学风

　　要建立良好的学风首先要使学生明确学习目的，提高学生学习科技、文化知识的.自觉性。如通过办黑板报，手抄报，班会活动，课外活动等多种形式，请学习成绩好、品德优秀的同学谈学习经验等活动，激发学生的学习热情。其次还要采取一些必要的奖励措施来促进班级学风的形成，对班级学习成绩好的学生给予适当的物质和精神奖励。

　　四、制订合理的规章制度

　　合理的规章制度是形成良好的班风的保证，教师要引导学生制订各种规章制度。如，值日制度，学习制度，文明小组条例，卫生制度等，使学生明确要求后督促学生执行，并反复检查、评比、总结、提高。让学生把那些规章制度变成守纪的自觉行动。

　　总之，要创建良好的班风必须要班级成员人人参与，共同实践，班主任要想尽一切办法调动学生的积极性，使班级形成良好的班风。

班主任教学心得体会14

　　每个人的成功都离不开坚持不懈的努力和付出，因为机会往往留给那些有所准备的人。我已经在教育领域工作了7年，教师这个职业已经成为了我的生活的一部分。在课堂上，我是学生们的老师；课下，我们则是朋友。只有通过平日里与学生建立良好的师生关系，才能真正帮助他们。

　　我是一名中学教师，深知育人是我作为教师的根本任务和使命。我所带的班级有一百名学生，每个学生都有着独特的个性和特点。要想管理好班集体，就必须营造和谐团结的氛围。我始终坚信，了解每个学生的学习基础和解决问题的能力差异是至关重要的。因此，我总是带着包容之心走进孩子们的内心世界，以期找到问题的根源，从而提升他们的个人素养。在面对如此众多的学生时，有效开展课堂教学确实是一个挑战。尤其是要记住这么多学生的名字，确实不容易。但我立下决心，三天之内必须掌握所有学生的名字。第一周过去了，通过与学生们的相处，我逐渐从恐惧走向接受，内心也变得更加平静。随着教学的进行，我们进行了简单的单元教学测试，我对班级学生的学习基础有了更清晰的了解，这也为我未来的教学指明了方向。

　　我们班上有一个小团体，大家一提起他们，就会想到“默契班”这个称号。人们常说他们之间关系密切，但是在学习方面却并不总是表现出正面影响，经常会在课堂上制造混乱，影响其他同学学习。经过学校和家长的积极沟通和合作，孩子们慢慢开始有了改变。这也让我们看到，每个孩子都有进步的空间，作为教育者，对于所谓的“差生”，应该耐心细致地帮助他们。

　　教育是一个不断学习，磨练意志，提升个人品质的过程。作为一名教师，我们应该及时充电，不断学习新的教育教学方法，只有自己充实了，才有可能更好的帮助到孩子。从之前的四一到如今的六一，慢慢的感觉自己爱上了这一群孩子，有时候回想起来，心里顿时充满了职业幸福感。家长委员会是我与家长平时有效沟通交流的重要平台，可以及时收集班级内隐藏的问题，并做到有效解决。就在刚刚过去的疫情期间，学生们的学习换了一种新的方式，从原来的教室学习到在家里的`网上学习，每天的网上授课也就成了我日常工作的重要组成部分。每次上课都会进行最后的总结，并且第一时间把授课视频发送到班级群里，尽量照顾到班里的全部学生。另外，通过班级小组群定期收集大家的问题，随时调整授课进度，注重学习的质量和效率。

　　作为一名教师，我不仅充当着教学的角色，还担任着班主任的职责。我喜欢微笑着走进学生们的内心，帮助他们解决问题，这种亲切的方式让我感到放松，也让我的内心充满温暖。我采取的班级管理方式是“放手”的，通过尝试发现，学生们的成长速度超出了我的想象，他们变得更加优秀。我努力让每个孩子的潜能得到充分发挥，努力为他们创造更多展示自己的机会，促使他们全面发展。尤其是在今年疫情期间，面对突如其来的停课不停学，我发现原本使用的小组学习交流管理群发挥了重要作用。组长负责监督，组员相互配合，各司其职，成功完成了学校布置的各项教学任务。通过在线授课、小组讨论、互动和展示，我们不仅检验了学生的学习态度和认知能力，也促进了他们的成长。

　　在我担任班主任工作期间，班级内发生过各种各样的事情，我总是尽力及时帮助学生们妥善解决。就在暑假前刚结束的那个学期，一个学生在课间不小心把牙磕掉了，这让我感到有些手足无措，因为之前从未遇到过类似情况。经过我和其他老师的共同努力，最终成功处理了这一突发情况。在这个过程中，我深深体会到了作为班主任的责任和重要性。有一次，一位家长对我说：“孩子告诉我，曹老师不仅上课很幽默，而且非常平易近人。”这句话让我感到非常欣慰，因为我一直努力用心对待每一个学生，希望能够成为他们学习和生活中的支柱。只有平时的用心付出，才能让我更好地开展班主任工作，更好地帮助学生解决问题，引导他们茁壮成长。

　　在参加暑期班主任网上培训学习时，我听到了这样一句话：班主任是天底下最小的主任，却是工作量最大的职务。我深感班主任的职责重大，意义非凡。未来的教育教学工作中，我将持续学习反思，努力提升自己的德育素质，为学校、为学生提供更好的服务。

班主任教学心得体会15

　　初接手高二二班班主任职务时，看到学生名单，我的内心掀起了一阵慌乱。这个班级中有28名男生，是全年级男生最多的班级之一，我开始担心如何与这些性格火爆的男孩们一起建立一个和谐向上的班集体。在接下来的一年里，我摸爬滚打，不断实践摸索，深刻地感受到在班级管理中细微处用心的力量。通过自己亲身经历的两件事，我想结合我的体会和心得分享给大家。

　　一、细微处应注重广度

　　一年来，在我所在的学校，我们一直秉承着“舍得陪伴”的教育理念。这种理念让我从中受益匪浅。我深刻认识到，只有注重时间上的广度，才能真正做好班级集体管理工作中的细节处。因此，为了及时掌握学生的出勤情况，我几乎每天早上6：40就会守候在班门口等待同学；为了关注学生们的上课情况，我常常在班门后面给同学们无数次来自班主任的凝视；而为了确保学生们按时交作业，我和科任教师以及课代表一起推行了一学期的作业全完成王者奖励计划……随着不断进入班级、与学生接触的时间越来越多，我也逐渐加深了对学生的了解，在与学生进行有效的心理沟通的同时，还能够与家长进行更高效的家校共育，甚至偶尔还会有一些意外的收获。

　　开学一个月后，好多同学和我反映学生伟进入高二的表现出于他们的意料，不再像高一那样经常大声呵斥同学，不讲卫生，乱吃零食......我也觉得奇怪，一个人变化这么大，总是有点儿特殊原因的。当遇到同学伟的时候，周围正好没有别人，有一句没一句的聊了一会儿，我装作漫不经心的说，同学们都说你最近进步很大呢！他挠了挠头，有点不好意思地说，这还不是您鼓励我的。这一次惊愕的是我了，迅速的在脑子里寻找自己什么时候表扬过他，班会？没有。晨读？没有......能够让他变化这么大的表扬，一定是应该是在比较正式的场合进行的，到底是什么时候高姿态地表扬过他呢？从您对我竖起大拇指那个时候开始，我就觉得必须做一些改变，还没有老师冲我竖过大拇指呢！他的一句话让我知道了事情的原委。那天是他值日，路过班里卫生区的时候看见他在认真地打扫卫生，而其他几个值日生则在一旁闲聊。恰好，他一抬头与我目光相对，我冲他竖了竖大拇指，便匆忙回了办公室。

　　珍惜细微之事，方可激发学生的情感共鸣。作为教师，我们需要全面陪伴学生，给予他们精神上的关怀和支持。只有细致入微地了解每位学生的学习和成长状态，才能做到公正评价、恰当奖罚。教育的力量不在于高大的建筑和华丽的言辞，而是来自于这些微小又真切的关怀。

　　二、细微处应注重深度

　　我一如往常查过学生的出勤情况，学生佳追了上来，说同学林中午在宿舍话语威胁他，身体非常壮实，我的职业本能告诉我要冷静，不要害怕问题，解决好问题有可能成为学生最好的成长路径。我分别找来了同宿舍当时在场的同学从旁观者客观的角度了解了事情的原委。原来上午上物理课时佳犯困睡着了，林想叫他起来听课，结果佳不念感恩，中午去宿舍就威胁佳同学。是什么原因让佳同学这么易怒暴躁，让林同学这么专横极端，我们老师对学生给予细微处的关注，不仅要关注学生的行为表现，更应该关注这些行为背后的原因。当天我就去两位同学家家访，原来佳同学父母长期在东北工作，从小由爷奶抚养，初二时母亲才接管了他的教育，父亲迄今为止也很少见到，他的易怒暴躁是因为在成长中的很多情绪难以排解，易怒是他和父母沟通的方式也成了他和同学相处的方式；林同学父母早年离异，他需要用专横来博取母亲的关注。两个孩子原来在成长的路上因为缺少爱和关注，所以更加自我中心，很难学会和同学相处。佳同学看到了爸妈多年的不在家却忽略了爸妈为生活的奔波，林同学看到了妈妈带来的继父，却看不到妈妈为了他能有个相对完整的家而做的努力。其实这回事情出发点是好的，但是佳同学看到了林同学对他上课睡觉的嘲笑，林同学看到佳同学骂骂咧咧让他丢失颜面。我把两位同学叫在一起，冷静后先让他们互相致歉，接下来想让他们一人拿一张纸来谢谢对方身上的优点，佳同学写了林同学叫他起床怕他耽误学习，经常给他早自习前端来一杯热水；林同学写了佳同学给自己讲解数学习题，分享家里带来的辣酱......弃之荒野的树根，他肯定只能是一块废料。

　　三、细微处应注重共情

　　学生嘉是我刚接手高二二班班主任工作以来颇为关注的一个学生，关注的原因不仅仅因为他那两百多斤的体重和两百多名的名次，更因为他的一些不合规矩的'行为举动，例如在办公室里和爸爸妈妈打电话时的大吼大叫、发号施令，在教室里的不讲卫生、乱吃零食，在班级外的展示屏上趴着看一些与学习无关的内容……我连续观察他几天发现他在展屏上看的原来都是关于NBA篮球赛的内容，学校多次强调不允许学生用班级展屏看与学习无关的内容，我感觉自己作为班主任很没面子，责令他写书面的检查，他碍于师生情面照做了，但我发现无济于事，他很快就重操旧业了，依旧我行我素得看着他钟爱的NBA篮球赛。生气自然是有的，但我多年的经验告诉我不能让情绪主导我的工作，尤其是班主任工作，我知道关注学生行为的同时更要关注行为背后的原因，我主动拨通了嘉妈妈的电话。了解到嘉爸爸长期为生活奔波于全国的工地，基本没有参与过孩子的成长过程，早先妈妈陪着爸爸四处打工，初中才回到呼和浩特陪伴孩子的学习，嘉觉得父母亏欠于他，所以在语言上吼叫，在零食上肆意，以弥补这么多年心中缺失的陪伴……嘉妈妈的声声述说仿佛就是哭诉，我默默得放下了电话，心中百感交集。

　　老师有意无意的保持一种优越感，可能会让学生产生一种恐惧感，所以我不断得让学生去写检讨，挨批评，并不能解决问题。作为老师的我们更应该成为他们略有遗憾的家庭关系背后迫切想要遇到的好老师，要在家庭外延伸出的学校给予更多的陪伴。于是我决定另辟蹊径，我在课外活动时间把学生嘉再一次叫来办公室，我把电脑打开说：老师和你看一局NBA的比赛，可能是超出了他的心理预期，他诚惶诚恐得搬个凳子坐在我身边，和我看了一局完整的骑士vs步行者的比赛，结果我却因为篮板、助攻、盖帽、绝杀一次次欢呼，他可能不知道十年的教师生涯，我早已习惯喜学生所喜，忧学生所忧，在和嘉妈妈通完电话我就对自己本无爱好的NBA恶补一番，运动细胞不发达的我也能对威斯布鲁克、奥尼尔、凯文杜兰特、扬尼斯等说出一二；看完结束了之后，那老师你是支持我看球赛了吗，因为我觉得篮球赛无非就是三个”练技术、打常规赛、排名次，练技术，不断学习技能和方法：打常规赛就是将学到得技术不断得学习巩固。属于应用知识内容，而排名次就是不断取得学业上的进步，我经过一番交流之后；他明白看球赛是为了获得一种在学习上是很难取得的代入感和成就感，听他说出来；我终于舒了一口气。

　　在陪嘉看完篮球赛之后，我不断得陪他练学习上的技能，帮助他不断巩固新的知识点，不断学以致用，去开展课外篮球活动帮他转移注意力，不断设定新的目标和总目标，让他也尝到成功的喜悦，但是这个过程也出现了一些反复，因势利导引导他往正确的方向进步，一学期下来他的年级名次进步了四十多名，下课时有事儿没事儿喜欢来我的办公室看看我，哪怕只是听我一句早饭吃了没有的问候，我知道他是把我作为了他的，副妈妈，心里暗自欢喜了好久，嘉妈妈打来电话告诉我“他现在回家玩儿的时间少了一点”主动学习的时间长了一点，学习的主动性也有所提高。若言琴上有琴声。

　　我班的学生都亲切地称呼我为“哥”，我很喜欢这个称呼。我知道他们将我视为寄宿制学校里的长辈，因此我默许了这种称呼。在细微的管理工作中，我注重广度和深度，并相信共情的力量！我希望学生能够感受到我的公正、温柔和坚定。为了达到这个目的，我常常在办公室备有学生需要的药品，当我喉咙哑了时，桌子上就会出现清火水果；我总是带着学生解乏的糖果，桌子上也会有周末学生从家里带来的牛奶果干。

　　无论是哪种类型的学生，我都会仔细观察他们身上的闪光点，用不同的方式，在不同的场合赞扬他们的长处，培养他们面对未来的自尊心、自信心和进取心。我会利用他们的闪光点抑制身上的阴影和色斑，“人群犹如山壑，高山之下必有深谷，我们既要赞美高山的崇高，也要正视幽暗的深谷”。学生虽然不害怕我，但却充满了敬意和爱心。他们经常说：“不能再违纪了，老师会不高兴的，我们要让老师开心！”这让我感到非常开心。我们相处得越久，我们便会有越多的故事，走进彼此的内心深处，接纳彼此，这才是最好的管理方式！我亲爱的男孩女孩们，愿我们在高三共同进步！

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