实用的员工上班迟到检讨书4篇
在某件事出现失误后，为了避免再次出现相同情况，我们常常被要求写检讨书，以对出现的问题和过错进行检讨，请注意要带着改错的决心去写检讨书。问题来了，检讨书应该怎么写？下面是小编为大家收集的员工上班迟到检讨书4篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
员工上班迟到检讨书 篇1
尊敬的领导：
您好！
今天很不幸，我上班迟到了，首先在这里表示深刻的自我检讨！
我怀着深深地愧疚和懊悔给领导您写下这份检讨书，以向您表达我迟到这种行为的深刻认识。同时您对于工作的尽职尽责也让我深深地敬仰，谢谢您在发现我未到后的及时电话通知。
迟到这件事，说起来不大也不小，不管是什么原因，对于一个职场人来说上班打卡迟到就是不好的，而对于从事银行这种严肃性工作的单位更加是个不好的影响，准时上下班虽然是一件看起来很小的事情，但是却彰显了立身职场的态度以及细节的注意。老子有句格言：天下大事必作于细，天下难事必作于易”。要成就一番大事业，要有所作为，要获得硕大的胜利果实，就要从身边的小事做起，随时关注着、准备着，把一个个小的胜利果实聚集起来，才能获得更大的成功。
迟到原因：在这里我想把我此次的迟到原因分为主观和事实两种。
事实原因：这阵子天气开始燥热，我发现起床困难以及起床后脑子混沌，再加小区的小车送修的缘故，已经连着几天早上长时间走路去上班，我发现按以前的起床时间点会有点赶，所以昨晚临睡前就突然想到把闹钟调前15分钟。竟然导致今早悲催的结果，我都觉得自己感觉像是被下了昏 药一样，不然不会睡到直到班主任打电话给我才醒。
主观原因：上班迟到这种事情完全是工作生活中的细节体现，我这人从小就马虎，经常容易忽略一些细节，有时候对重要事项重视不足等等粗心行为。
有时候我们会把个人的困难凌驾于公司的规章制度上，置广大公司员工的集体利益于不顾，置公司领导的尊严不顾，自我放纵、丢弃原则。这些都是很不应该的，不管是我个人还是所有同事都应该摒弃这些思想，努力做到不再犯违反公司规章制度的错误。
我也在此对自我提出要求，既然进入银行工作，成为一名银行从业人员，我应该努力抛弃、改正以前的一些不良习惯，严格遵守银行的规章制度，从思想上重视单位的规章制度，提高自己的思想觉悟，保证准时上下班打卡，严格按照制度开展工作，并保证每天努力工作，做到爱岗敬业，努力为领导以及团队增光。希望领导及各位同事能够接受我真诚的歉意，也希望广大员工以我做反面教材，检查自己，时刻注意细节，在以后的工作中不要再出现类似的错误。 通过这一次的迟到，我会以此的检讨书作为一面镜子，时时检查自己，批评和教育自己，要知羞而警醒，知羞而奋进，亡羊补牢。同时我要时刻强化我的时间观念，我会认真反省，深刻思考。
我现在已经从内心深处深刻认识到：我所犯的错误是巨大的，后果是严重的，教训是深刻的，代价是惨重的！为了严肃法纪，杀一儆百，特地写下这篇上班迟到检讨书。
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
员工上班迟到检讨书 篇2
尊敬的领导：
您好！
我于20xx年x月x号，我没能按照公司规定的时间到达公司，严重违反了公司的规章制度，抛除所谓的一些原因，过年报道时我没去，值班时也没准时到达，开会也没去，我管的台区也没管好，我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真，对工作责任心欠缺，没有把自己的工作做好，在自己的思想中仍旧得过且过，混日子的应付思想，这种不良思潮只能说明我太自由散漫，只顾自己，自我放纵，丢弃原则；我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无以复加的后悔与遗憾。
此时此刻，我只能怀着无比悔恨的心情，由于我个人的种种原因，会对公司造成很大影响，想到这里，我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及，但深感痛心的时候我也感到幸运，感到自己觉醒的及时，这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。所以在此，我以领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
亲爱的领导，我现在已经从内心深处认识到，我所犯的错误时巨大的，后果可能导致别人和我一样，对公司的规章制度完全于不顾，自由散漫，漫不经心。公司的广大员工不要像我一样，我忠心的恳请公司领导能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错，因此，我不请求领导对我宽恕，无论怎样对我，我都不会有任何意见，同时希望领导能给我一次机会，使我通过行动来表示自己的觉醒，请领导相信我。
最后，我希望广大员工以我做反面材料，对照自己，检查自己。希望在以后的工作中，能从领导身上得到更多的智慧，得到你们的教诲和帮助，并且保证以后不会在出现类似的错误，如有再犯，请领导重罚。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
员工上班迟到检讨书 篇3
尊敬的领导：
您好！
前不久上班迟到的事情在身为工厂员工的自己看来无疑是令人感到难以启齿的，至少在工作表现较为平庸的情况下还出现迟到的状况无疑会令自身的发展受到阻碍，而且我在迟到当天也因为此事带来的影响无比痛恨自己在工作中的无能表现，所以我写下了这份上班迟到的检讨书从而反省近期在工作中的不良表现。
稍微思考便能明白出现上班迟到的`状况很有可能是近期不良生活习惯积累的表现，尤其是晚上未能及时入睡才会让身处于工厂宿舍的自己出现迟到的状况，毕竟在宿舍与工作地点相距不远的情况下仍出现迟到的状况便不得不令人深思了，但凡能够早些起床的话也不会让上班迟到的状况出现自己的身上，对比其他员工的良好表现便能得知迟到的问题完全是可以避免的，明知工厂考勤制度的严谨性却不认真对待只会显得自己在工作中更加无奈罢了，若是因为迟到的问题影响到后续在工厂工作中的发展无疑是令人感到遗憾的事情。
通过近期在工厂的遭遇已经让我明白同事们对于迟到的行为是感到不齿的，毕竟站在工厂整体利益的角度便能明白个人的迟到往往能够带来不良的风气，除了自身当天的工作质量会因为迟到受到影响以外还会引发他人效仿的严重后果，所幸有着工厂领导的批评能够让同事们明白上班迟到并非是不用付出代价的，正因为如此才需要自己在意识到迟到危害性的情况下抵制这种做法才行，换个角度思考便能明白因为迟到影响到以往在工作中积累的良好声誉明显是不够理智的。
尽管迟到的事情已经过去却仍需要反思自己在工作中的不良表现，毕竟若非在工厂工作中有所懈怠的话也不会坐视迟到的状况发生而毫不自知，而且对于时间的把控力度也要得到加强才不会在利用的过程中出现浪费的情况，在我看来这次上班迟到便是源于没能妥善利用时间导致养成晚睡晚起的恶习从而造成的结果，因此需要使其得到纠正才能够唤醒自己对工厂工作的热情并投身于其中，否则的话置之不理只会让自己在车间工作的形象受损并彻底失去领导的信任与期待。
正因为迟到的事情发生在不久之前才需要在工厂的工作中好好表现，若是在态度上还不够端正的话只会让自己在工作中遭受更多的指责罢了，而且我也得尽快追赶上其他同事的步伐以免因为工作中的不努力导致工厂的集体利益受到损失。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
员工上班迟到检讨书 篇4
尊敬的领导：
您好！
作为公司一名刚入职不到半年的新员工，我却在昨天迟到了，而且迟到了整整三个多小时，我知道无论是什么理由都是不应该的，我要好好反省下我的工作态度，并对昨天迟到的事情给领导一个解释。
进入公司快半年了，在工作中我认真积极，和同事也相处很好，平常没什么出格的行为，但是昨天却是迟到了，我也感到很懊悔，不应该犯这种低级的错误，事情其实要从前一天说起，我是仓库的工作人员，前一天是公司的促销活动时间，所以销量是很高的，而我们仓库的工作自然也是很繁忙，从早上开始打包准备，到晚上出仓出库，一整天下来，基本没有闲暇的时间，即使是在中午也是匆匆的吃了一下饭就急急忙忙又工作了，那天我还是很积极的工作的，并对晚上加班也无怨无悔，毕竟自己也知道仓库的工作本来就是很辛苦，而且碰到促销活动，这个也是不可避免的。
直到晚上差不多1-2点钟，我们才把货物彻底的发完，工作完，感觉整个人都被掏空了，只想好好的睡一觉，领导们也知道我们很辛苦，准备了宵夜给我们吃，也告诉我们第二天可以晚一点，下午2点钟再来上班，因为晚上已经很晚了，而且也要休息好，第二天才有精力继续做事情，这个都是没有什么问题的。回到宿舍，我躺在床上早早的休息了，并且也调好了闹钟，明天起来回公司上班。睡着睡着，却被一阵电话铃声吵醒了，打开手机，发现是我妹妹的电话，她也是出来找工作，我才想起今天是要去接她的。
此时是早上8点多钟，虽然还有些困意，但是一晚的休息，也恢复了些，于是便出门去火车站接我妹妹，接到人之后便带她到她工作的地方，然后给她办理入职手续，去宿舍放东西，一通忙碌下来，到了中午，于是吃了个饭，再给我妹妹买东西，准备宿舍的生活用品，买东西的时间有点长，所以我没注意看手机，没发觉已经过了2点了，忙完之后，已经快四点了，而我此时才惊觉我今天还要上班。便急急忙忙的赶回公司，结果就迟到了三个小时。在这期间领导和同事都打来电话给我，问我怎么回事，可是在市场上买东西，很吵没有听到电话铃声，因而没有接电话。
情况是如此，我因为个人私事，也是因为对工作的不重视，导致了迟到的发生。领导的批评是对的，工作本来就很繁忙，领导也体恤我们，让我们下午2点才来上班，而我却还是迟到了，并且也让同事帮我做我本应该做的，影响了产品出库的时间。真的不应该。经过反省，我也知道我的工作态度不对，今后我会好好工作，端正态度，不会再迟到了。请领导原谅我这次的迟到事情。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
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